ＪＣＭの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
女性は事務職しか基本いない、女性管理職はいない。男社会のため、女性の活躍はむずかしいのではないかとおもう。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休みは120日あり、代休も取得可能。有給休暇もそこまで取りにくい雰囲気ではないが、地方支店だと人数が少ないため調整が難しい続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生はあまりない、もうすこし合っても良いのにとみんな思ってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度はっていいなとおもう続きを読む(全79文字)

【良い点】
株主への属人的な体制は、会社の設立からしてもしょうがない部分ではある。ただ、若い世代で一丸となりよりよいJCMを考えて行く文化が出来ているた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
決まったルーティーン作業のため面白みは少ない。事業部によって壁があるので、他部署との交流は少ない。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社してから3カ月ほど東京本社での研修がある。研修自体は近年整った体制であるが、フォローアップもありしっかりしている。業界未経験者でも安心で...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、クォーターの評価基準に達してない場合は賞与も見込めない。目標数字も前年比のため、前年を多く達成した...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、モチベーションの上がるような雰囲気があった。未経験の人でも上からのフォローがしっかりあり、部長や課長がリクルートからの出...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の管理職の人たちは皆、口癖のように「自責で」と言う。
自分で考えて行動しろ、という主旨だと思うが、管理職...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は比較的多めです。
その分残業代は全て支給されます。
買取営業は基本車移動なので、査定後に帰社して事務処理が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事務はあまり上下関係が厳しくないので、人間関係は良かった。営業同士の人間関係はかなり厳しそうだったが、事務に対してはそうでもない印象。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
以前は体育会系的な教育、指導が
目立ちましたが現在はそのような
事もなくなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい指導、...続きを読む(全130文字)

【良い点】
店舗によってしっかりしているスタッフもいる
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的スタッフが若いため礼儀作法や挨拶をできないスタッフ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
教育制度はしっかりしていると思う。とにかく研修は多くて知識や技術はしっかり学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールがあやふやな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって方針が全く異なる（どこの会社でも一緒ですが）
会社の方針なのか？有給をなかなか取らせて貰えなかったの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
完全実力主義なので、若い店長がいていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い新人へのフォロー、教育をもう少ししてほしい。
県...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗という狭い空間にいるため、人間関係がよければ居心地がいい。
ただ逆も然りで、苦手な人等いると毎日が苦しい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職員はほぼ休みがないような状態毎週週一休むみたいな感じ。それに見合った給料がでている...続きを読む(全87文字)

【良い点】
管理職になれば、収入面は安定する傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ店長などポジションは詰まり気味。在籍期間中に、店長に昇進...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員同士は、店舗によるが仲がいい。
コミュニケーション能力が高い従業員が多いので、笑いは絶えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)