ＪＣＭのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に説明を受けていたキャリアイメージとギャップがありました。入社後に認識の違いについて相談しましたが、双方の...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職については、一人あたりの担当エリアが広く、移動時間の負担は大きいと感じます。顧客先への訪問が中心になるため...続きを読む(全450文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体としてやりがいを感じやすい環境かというと、人によると思います。
良くも悪くも個人の頑張りに依存している部...続きを読む(全318文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は整備されており、目標設定や評価面談などの仕組みも存在しています。しかし、実際の運用面においては改善の余...続きを読む(全670文字)

【良い点】
休みは120日あり、代休も取得可能。有給休暇もそこまで取りにくい雰囲気ではないが、地方支店だと人数が少ないため調整が難しい続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生はあまりない、もうすこし合っても良いのにとみんな思ってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度はっていいなとおもう続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職は50台前後で固まってきているためもう少し30代後半～40代の層を管理職へ雇用した方が良いと思う。次が育たない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性は事務職しか基本いない、女性管理職はいない。男社会のため、女性の活躍はむずかしいのではないかとおもう。続きを読む(全59文字)

【良い点】
決まったルーティーン作業のため面白みは少ない。事業部によって壁があるので、他部署との交流は少ない。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
株主への属人的な体制は、会社の設立からしてもしょうがない部分ではある。ただ、若い世代で一丸となりよりよいJCMを考えて行く文化が出来ているた...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社ではしっかり研修があります。
部署によると思いますが、部署に異動したら、初日からいきなり野放しでした。優しい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
神奈川県にある日産ビジネスカレッジに研修に行かされます。
研修期間は数日から数週間。
全国の日産社員が集まるので交流もできますし勉強、スキル...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションという制度がありますが、営業職の人は代わりの人が見つかるまで移動できません。何月から移動でき...続きを読む(全111文字)

【良い点】
業務量は非常に多いとは思いますが、裏を返せば、自分を鍛えることにもなるので、仮に転職したときの心の余裕は大きいんじゃないでしょうか。
【気に...続きを読む(全127文字)

【良い点】
普通
研修はある、勉強は時間外で家でやる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修費は実費になることもある
一定の、レベルまでいくと、惰...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わざわざ十勝の人達は本社(釧路)に出向いて資格を取りに行く。
ちなみに新卒の社員は営業3ヶ月、エンジニア6ヶ月と...続きを読む(全132文字)

【良い点】
営業や整備士への研修制度は充実していると思います。
仕事をするにあたり必要な資格には研修やフォローが入るので特に心配することはないと思います...続きを読む(全139文字)

【良い点】
資格等は企業で負担してくれて、先輩社員は基本優しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはベテランと新人の割...続きを読む(全83文字)

【良い点】
わかるまで詳しく説明してくれるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する順番が納得いかないので順番を変えてみるのもいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
色々な資格をとらせてくれる。資格手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の1回目は会社負担だが、落ちたりして、2回目か...続きを読む(全133文字)