回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲間意識があり横のつながりは強い気がする。体育系大学の出身が多く、陽キャの明るさが印象的。上下関係は昔ほど過剰ではなく、現代の価値観に沿った...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社あさひ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あさひの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社あさひで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲間意識があり横のつながりは強い気がする。体育系大学の出身が多く、陽キャの明るさが印象的。上下関係は昔ほど過剰ではなく、現代の価値観に沿った...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
魅力としてはアルバイトを動かすのがメインとその中で接客、修理とマルチタスクが大事になる為、そこをどうゲーム感覚で捉え切れるかが仕事になってくる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店舗によって当たり外れがでかい。当たりだと、毎日が楽して仕事が楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレの上司だと、有給すら取...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的に会社が定める「良い人」しか存在を認められないので皆さん良い人です。管理職には「良い人」のふりが上手な人がなります。
【気になること・...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
管理職の人は、レベルのばらつきがあるが、しっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
程度の悪い社員は多い。やっぱり自転車屋だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に自転車好きが多いため、すぐ仲良くなれますし、休みの日に遊びに行くことも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自転車やア...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
店長・SVはかなり社交的である方が多く面談などを通じてキャリアプランなどのアドバイスをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の課長職においてはコンプライアンスという意識が全く無く、人件費の削減のために一切の残業申請を認めないという有...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
店舗の店長と副店長によると思います。自分が働いていた店舗の店長と副店長は、残業を極力しないように工夫したり、急な予定が入って出勤できない時で...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
パワハラなし
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも後輩に興味が無い
みんな個々人という感じ続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員さんによってスキルやあり方に大きな違いがあるがマニュアルが整備されているため大きな問題はないと思う
アルバイトも多くないので。
【気にな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
うちの店舗の上長サボりがち。
店舗ごとに当たり外れある。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、自分がいた職場はみんな基本的に仲が良く、和気あいあいとしていた。責任を押し付け合うようなことなどは一切なかった
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
店長はやさしかったです。他の店員さんも優しい人が多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
売場の自転車やパーツの管理をある程度自分の好みやしたいようにできるのは面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に関しては...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やはり上場企業なだけあってパワハラ、モラハラや嫌がらせのようなことはないよう定期的に そういったムービー視聴が本社からきます。
また、困った...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力はもちろん見てもらえるが、資格試験の受験資格が取れるまでは最低でも3年は必要。そこから試験に合格しても店舗勤...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自転車販売に詳しい社員さんが、手取り足取り仕事の仕方を教えてくれます。分からないことはすぐ聞ける雰囲気です。バイトでも、仕事の覚え具合によっ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
評価制度がはっきりとしており、店長は実績に従って評価される。その分やればやるだけ賞与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
あさひ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多いですが、配属された店舗によって大きく異なるのも事実です。店長との相性が昇格等に影響するというのも多少あると思います。パワ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
もっとも魅力的なのは三年ほどで副店長、五年勤め上げれば大抵の社員は店長になるというキャリアが明確になっている部分ではないでしょうか。
【気に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
新卒採用も多く、転勤も多い為、横の繋がりが作りやすい。店舗内での人間関係は良いと思う。ただ良くも悪くもあさひの生え抜き社員ばかりのため、閉鎖...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場で上に立つ者に関しては、部下の声を直接聞く機会も多く店舗運営に関して皆で意見を出し合える風潮のある店舗も中にはある。但しこれはアタリハズ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
意思決定が非常にスピーディ。意見交換も自由。基本的には社員従業員スタッフには優しく、時に厳しい人間味あふれる方だったと思います。ワンマンとい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
本当に何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を金儲けの為の道具としてしか見ていない上層部。社員は常に上のご機嫌とりをして...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自転車販売として接客・提案を極めたい人にはまさに天職です。お客様と長く関係を築けるやりがいがあります。ただし部署異動はほぼ期待できず、キャリ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
23区内店舗勤務
30代前半総合職6等級店長
で2025年度年収実績640万円
残業は月平均20時間ほど
家賃補助が半額補助されるため都内勤...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
シフト制ではあるが完全週休2日制で週に2回休むシフトにしないといけない。アルバイトにもそれは厳守で馬鹿みたいな時間の残業や休日出勤はよっぽど...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
リロクラブ。社員購入は物によるが1〜7割引で買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格の〜マイスターが意味がよくわからないが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
コロナ渦でも業績を伸ばしており、今後の高齢化社会、少子化で免許返納した人や子供など車の使えない人は一定数は居て車の自動化が一般化するまで(つ...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
「自転車整備中心だと思っていたが、実際は接客・販売・事務・在庫管理など業務が幅広い点」です。覚えることや業務量が想像以上に多く、整備だけに集...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
何も経験がないところから自転車、接客、店長にならば店舗マネジメントのスキルがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にならなけれ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
接客が好きな人は一回の接客時間が長いので向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客時間が長くなり、限られた人員で接客、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
男女関係なく同じ作業をしている。時短労働が男女関係なくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては更衣室がないところがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業代は全額出る。前者的にパワハラ対策も徹底していて怒鳴られたりなどはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の割に業務が多...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人間関係が良い。社員の気質がとても良い。学校のクラスで言うと、学級委員長を務めるような気質の方が多く、いじめなど0。風通しも良い。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自信の話が話が広まるにつれ良くない方向へ曲げられ広まる可能性があることが少し怖かった印象があります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、周囲と協力しながら業務を進められる環境だと思います。分からないことがあれば先輩や上司に相談しやすく、丁寧...続きを読む(全266文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職ではないが、準管理職のような役職の社員で1人だけではあるが、上から目線で自分が絶対に正しいと思っている人が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員と管理職の距離が近く、アットホームな雰囲気なのはいいところだと思います。
社内研修もかなり充実しており、商品知識は得られやすい環境だと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上役社員とは距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員や上司等に質問や確認等を行うと知らん顔をされ、担当に問い合わせをし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
車が社割で買えるところです。各種車のサービスも社割で受けれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
車好きなら結構苦しみます。割と厳し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員同士の仲は間違いなく良く、人間関係で悩むことは少ないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンはどんどん減っており...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店長になれば、ある程度見せの自由度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても手当があるわけでもなく特に給料が変わらない。安い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分を捨て、暴力暴言に耐えることができ、それを続けたものだけが役職を与えられる至極真っ当な世界かと、続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社あさひ |
|---|---|
| フリガナ | アサヒ |
| 設立日 | 1975年5月 |
| 資本金 | 20億6135万円 |
| 従業員数 | 1,831人 |
| 売上高 | 815億9300万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 下田 佳史 |
| 本社所在地 | 〒534-0011 大阪府大阪市都島区高倉町3丁目11番4号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 498万円 |
| 電話番号 | 06-6923-2611 |
| URL | https://corporate.cb-asahi.co.jp/ |
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