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関西住宅販売株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西住宅販売の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、関西住宅販売株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に関西住宅販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関西住宅販売の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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関西住宅販売の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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関西住宅販売の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挨拶と掃除を大切にするところが自分にとっては為になった
【気になること・改善したほうがいい点】
掃除の時間が業務時間外で朝早いのが辛かったが...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1人で抱える仕事の量が非常に多い。部署によるかもしれないが定時で帰れることはまずない。
    住宅を販売するまでの数多...続きを読む(全151文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガラス貼りの綺麗なSRで打ち合わせ室やキッチン等の設備などは豊富で良い環境で仕事ができていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全183文字)

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      改善したほうがいい点
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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【入社理由】未経験の職種、業務内容だったが給与も比較的良く、スキルアップできると思ったから。日曜が休みだったから。
    【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    契約がとれて実績の上がる者だけが残れる会社。出来なければ自主退職といって事実上クビ。実質12時間以上の労働でとにかく体力がいる。実績が上がった者は高収入...続きを読む(全183文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本1日12時間労働です。未経験からの転職はたいへんだとおもいます。
    体力的にも精神的にもきつい会社です。研修期間も含め3ヶ月で結果をもとめられます。...続きを読む(全342文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    関西住宅販売の 他のカテゴリの口コミ

    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き始めた当初と比較すると給与は多少上がっているものの、スキルや担当物件数などの実績で変動する仕組みにはなってい...続きを読む(全490文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社としてのルール等がないがゆえに早退や遅刻等に対してもゆるい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生などない
    社規則もない
    社員...続きを読む(全92文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休を使用している社員はいる
    復帰後も時短勤務等していてその辺りは柔軟である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性で役職つきは数...続きを読む(全85文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社で資格があれば未経験でもある程度の月給を提示される
    資格手当が大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは一月分×2回...続きを読む(全101文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会議等がほぼない。
    シフト制なので自分の都合に合わせて休日を決められる。
    営業だけでなく各部署インセンティブがある。
    資格手当が他社より大き...続きを読む(全497文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職は手当てがある
    評価は社歴だけでもなく、できる人は評価されるが、長くいてもされない人もいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない続きを読む(全79文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各部署に歩合がつくのが良かった。モチベーションになった。
    本人がやる気さえあれば、やりがいのある環境だと思うが、慣れると同じことの繰り返しに...続きを読む(全151文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当が高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格がないと不利な給料形態
    資格がないと社歴が浅い人より給料が低い
    車の事故は修理費...続きを読む(全84文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時期にもよるが、残業が多く、休日出勤しなければ仕事が終わらないこともあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そのときは人手不足だっ...続きを読む(全95文字)

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    関西住宅販売株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気のある人にとっては、やりがいのある仕事内容だと思う
    好きであれば楽しめるし、お客さんが喜んでくれたらうれしかった
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    待遇はいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給の設定がかなり低い。設計職のボーナスは最低レベルの金額。基本給が低いので、給与の額...続きを読む(全91文字)

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    東鉄工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    JR東日本管内の線路メンテナスを行ってる会社ではあるので、転勤がやはりあります、希望の業種で、対応の事務所や支店によっての勤務地にはなります...続きを読む(全204文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手としては、企業の安定性や事業基盤の強さ、そして担当領域における専門性を高められる点が魅力でした。実際に働いてみても、その点は期待...続きを読む(全111文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    報奨金は上限無しでしっかりもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約を取るのは想像以上に難しい。プロセスに対する評価はまったくない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社TTKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務は個人で抱え込むことが少なく、周囲がサポートしてくれる環境があります。法令順守の意識が高く、有給休暇の取得は徹底されています。土日休みが...続きを読む(全326文字)

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    四電エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    四国電力の子会社のため基盤がしっかりしていること、安定さに魅力を感じました。面接時になんでも質問できる雰囲気を作ってくれます。
    【気になるこ...続きを読む(全110文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    確かに夜勤があり、その分年収は高くなっていった。また、賞与も高いため報酬の面では良いことがたくさんある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ホマレ電池の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もっと営業ノルマに対して厳しいところがあるのかと思いましたが、飛び込みのなく、同行サポートがあるので安心して活動できます
    【気になること・改...続きを読む(全89文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フィールドエンジニアという現場で働く職種は自分に合っていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配置転換が定期的にありますが...続きを読む(全102文字)

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    株式会社きんでんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電柱に登る分高い所での作業が厳しい人には向いてない、効率的に作業をして感覚がすぐれていれば勉強ができなくても仕事ができる様になる続きを読む(全70文字)

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    関西住宅販売の 会社情報

    基本データ
    会社名 関西住宅販売株式会社
    フリガナ カンサイジュウタクハンバイ
    設立日 1980年7月
    資本金 1000万円
    従業員数 170人
    売上高 280億4900万円
    代表者 横野修三
    本社所在地 〒674-0051 兵庫県明石市大久保町大窪497番地1
    電話番号 078-937-3338
    URL https://kanju.jp/
    NOKIZAL ID: 1583001

    関西住宅販売の 選考対策

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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