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第一建設工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一建設工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一建設工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に第一建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

第一建設工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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第一建設工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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第一建設工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工事所ごとに、検査業務、工事業務に関わる経験の数が違うので、3年目で工事管理者を取得した際に、わからないことが多...続きを読む(全113文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    給料が高い
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    連続して夜勤をする場合の手当をつけた方が良い。どうしようも無いけど夜勤の現場冬寒すぎて本...続きを読む(全80文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与、賞与、福利厚生、手当関係は、とても手厚く結婚(家族が増える)をしても安心して将来を見据え生活することができると思います。
    【気になるこ...続きを読む(全239文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは六ヶ月分といいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは働き方改革により、土日休みが増えてきました。しかし、肝心の仕事...続きを読む(全264文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い上司につくと、懇切丁寧に教えてくれます。特に線路グループはJRの出向者がいるため、勤務形態もしっかりしており、教育制度がしっかりしてい...続きを読む(全355文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    第一建設工業の 他のカテゴリの口コミ

    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    夏冬ボーナスが地方ゼネコンでは高く、年度末にも賞与が出る関係で年収は高いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    前述通りボーナスの関...続きを読む(全338文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    JR工事のため安定的に仕事があるため、リストラ等の可能性は少ないです。
    今後も修繕工事は増えるので、さらに売上は伸びると思います。
    【気にな...続きを読む(全222文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私の頃は自腹でしたが、近年は資格関係のサポートが良くなったみたいです。人間ドックやカフェテリアプラン、旅行補助など充実しています。
    ...正...続きを読む(全342文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職理由の良い点ってなんのこっちゃって感じですが...
    転職すると普通の会社ってこんなに良いところなんだ。退職(転職)して良かったと実感出来...続きを読む(全289文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大型連休は、JR工事規制の関係でガッツリ10連休以上取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    JR工事の特殊な関係上、休日夜勤も多...続きを読む(全113文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はとても手厚いです。歯医者2回無料、旅行補助、住宅手当、単身赴任手当があります。健康経営に力を入れているので、これからも充実していく...続きを読む(全82文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は高卒5年目で600万弱いきます。ボーナスが高く、鉄道業なので安定しています。基本給が低いので、各種手当が多いです。
    【気になること・改...続きを読む(全121文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤が大半で、体調の管理が難しかった。内業で、他の会社との打ち合わせや材料納品立会などがあると、日中も仕事しなけ...続きを読む(全210文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇は男性社員、女性社員共にほぼ100%取れており、ワークライフバランスがしっかり取れており、安心して働ける
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

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    第一建設工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の研修等がとても、充実している。
    (入社時4月〜5月まで研修センターにて同期と寮に入りにながら勉強していく)また、1.2年目事にも、フ...続きを読む(全249文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ヤマトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社1年目は、新卒入社した全員が1年間の研修をしました。研修の内容は、設備に関する座学研修が6ヶ月、実際に現場で現場監督としての業務を体...続きを読む(全192文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上席の方々は
    対応はしてくれるが忙しく
    相談する先が無くなり病むため
    不信に思ったら間髪なく即辞めすることをお勧...続きを読む(全81文字)

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    東北発電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャがあり、上司や職場環境によって格差が広がりやすい、家庭を持ち始めても、考慮されずに普通に転勤させられる...続きを読む(全173文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場監督になると基本土日休みは無いです。また、パソコンを持ち帰ることができるため、事務作業を土日に行うことが多か...続きを読む(全81文字)

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    株式会社タケルデンキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票には完全週休2日制となっているが3ヶ月の試用期間中だけで本契約時に隔週土曜日も出社をするように促された。入...続きを読む(全139文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士が仲が良い。特別ギャップのような物は感じた事はない。入社理由は神奈川県内での勤務で、通勤が大変ではないと思った為。続きを読む(全67文字)

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    株式会社テイエム技建の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    テイエム技建の名前を出してはいけない現場がほとんどで別会社を名乗って現場に入る。
    なので日常的に嘘をつき続けなけ...続きを読む(全83文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店によって環境は様々だが、雰囲気のいい営業所などにあたればいい環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国展開しているから仕方ないと思...続きを読む(全110文字)

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    高島屋スペースクリエイツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にギャップに感じた点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒・中途共に受け入れ体制が完全には整っていない印象。
    人が欲しいと...続きを読む(全131文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先次第
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和体質が強く残る職場とそうではない職場がある。
    本人へ聞こえやすい位置からの陰口、対立...続きを読む(全90文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    第一建設工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 第一建設工業株式会社
    フリガナ ダイイチケンセツコウギョウ
    設立日 1942年9月
    資本金 33億238万円
    従業員数 1,017人
    売上高 580億500万円
    決算月 3月
    代表者 内田 海基夫
    本社所在地 〒950-0909 新潟県新潟市中央区八千代1丁目4番34号
    平均年齢 39.6歳
    平均給与 808万円
    電話番号 025-241-8111
    URL https://www.daiichi-kensetsu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139342

    第一建設工業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。