この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が女性だったせいか、女性が働くための環境を作る意識が強いと感じていた。
社員ひとりひとりに不自由が無いよう、実際の状況に合わせて制度を整備...続きを読む(全207文字)
株式会社フジワラテクノアート 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジワラテクノアートの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジワラテクノアートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が女性だったせいか、女性が働くための環境を作る意識が強いと感じていた。
社員ひとりひとりに不自由が無いよう、実際の状況に合わせて制度を整備...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社長および役員に女性がいるので、女性には働きやすい環境・社内制度がある。
産休や出産後の時差出勤もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月9日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月25日在籍時期:2008年頃
投稿日:2023年7月5日【良い点】
JFEの下請け部署で働くと交代勤務で手当てがついたり、場所によってはJFE社員が使用している工事内の浴場施設が使えたり仕事後などお風呂に入るこ...続きを読む(全511文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年2月1日【良い点】
ここ最近女性社員が増えてきているため、最近は女性社員が増えてきているため働きやすくなっていると思う。実績がある社員はすぐに即戦力として役職につ...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年7月27日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社HPに載っているようにフルオーダーメイドの製品を製作するため、仕事のやりがいや面白さはあると思います。
また、食品に関わる製品を扱うため、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的に製品の納入前等の理由がない限りは18時くらいには帰れるのでメーカーとしては働きやすいと思います。
また、21時には完全退社するように言...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
資格報奨金制度や資格取得のために費用を会社負担で出してくれるのでスキルアップしたい方にはかなり良い環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
国内にライバル会社が1社しかなく、現状では優位にたっている。
大手醸造工場の建設をするときの問題は建設コストだけで、ほぼ当社1択では?
【気に...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
プラント工事において、設計主担当は1名なので客先要望、既設設備の問題点把握、改善方法検討・実施、基本設計、社内・外注設計への詳細設計指示、工事...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
製造現場の作業員は気さくな人が多く非常に人間関係は良かった様に感じます。
手に職を付けたかった為入社を決意しました。在籍期間は短かったのですが...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
工場棟に居る人の人間関係は非常に良い様に感じました。
この点においては、いまはどうか分かりません(当時勤務して居られた方は高齢者が多く、恐らく...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
製造現場では技能職としては高いスキルが付くと思います。
溶接に関しては素晴らしい技能の方が多く居ました。
製造の人間関係は非常に良好の様に感じ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られた人が昇格するのはいいけれど、
管理職として適していない人がマネージャーとして君臨している部署があ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
製造業ということもあり女性の数は多くは無いと思うが、産休や育休を取得している社員もいて、働きやすいようだった。
女性管理職の方も数名いて、実力...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業は女性がかなり少なく、5人程度しかいない。そのため女性活躍推進を最近は進めており、今後は女性も管理職へ行けるチャンスがあると思う
【気にな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
国内営業は女性ができるところは少し限られるが他部署は男性と同様に働ける。女性管理職はまだまだ少ないが年々増えているため女性も管理職へなりやすく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
男女平等なく、近年は昇進している印象。
但し、機械系メーカーにつき女性の割合はそもそも少ない。派遣社員やパートさんは女性が多い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職の割合はまだ少ないものの、女性が家庭と仕事を両立しながらキャリアを積むための支援制度が充実しており、育児休業や産休制度も整っています。ま...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少なく、出産後に仕事復帰をして働いている先輩もいなかったため、営業として働きながら妊娠育休を取るのは難...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
長期の育児休暇あけでもちゃんと元の職場に戻って活躍されている女性を何人も見かける。戻ったら全然違う職場に飛ばされるというようなことはなさそうに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多くなっている。育休など充実しておる福利厚生は行き届いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性でも出世は出来る。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇格に性別は関係ない。気にする人もいないと思う。女性の管理職であったり、年功序列で昇格できない等の制限は聞いたことがない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の押し付け合いが激しい
おばさんにありがちな「仕組みが分からないから君がやって」
「サポート...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社フジワラテクノアート |
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フリガナ | フジワラテクノアート |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 129人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤原恵子 |
本社所在地 | 〒701-1133 岡山県岡山市北区富吉2827番地3 |
電話番号 | 086-294-1200 |
URL | https://www.fujiwara-jp.com/ |
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