藤製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】非常にまじめなコツコツと仕事を大切にしている会社です。
一生涯を任せてもいいと思える会社だと思います
【気になること・改善した方がいい点】
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再入社したのですが、体制の変化に驚きました。私は特需部門でしたので単品機器中心での仕事が多くそれに不服は全くなかったのですが、単品機器の設計で時間を区切ら...続きを読む(全198文字)

私がいた頃は大阪ガスのボイラー部門による定期的な仕事量の確保ができていましたが、近来のガス事情によりボイラー部門はメンテナンスのみとなった様ですが、ステン...続きを読む(全227文字)

労働時間等については全く問題ないと思います。
有給その他も会社規模からすると良いと思います。
やる気さえあれば生涯をかけて行う仕事には適していると思い...続きを読む(全195文字)

【良い点】
資格取得のサポートやOJTは優れていると思います。医療にかかわること、国の助成金にかかわることなど自身のキャリアにはとても役立つと思いますしと...続きを読む(全132文字)

【良い点】
事業部によっても異なるかもしれませんが、教育体制については整っていると思います。新卒の研修は6ヶ月間ありますし、知識の定着を図るプレゼンや研修...続きを読む(全215文字)

【良い点】
グレード上がるたびに社員研修があり、なぜなぜ分析などのトレーニングがメインだが仕事にロジカルシンキングに使える内容を教えてくれる続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が人を評価出来る人材ではない。営業がどういうものかを教えてもらった事は...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル層の教育が軽視されている。業務に必要なスキルは現場で学ぶという風潮があり、会社としての教育方針が欠如している...続きを読む(全117文字)

【良い点】
入社してすぐに座学の授業があり、そこで道具の名前や使い方などを学び、その後現場実習をするという流れなので、教育体制は問題ないと思いました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
頻繁に多様な教育やトレーニングへの参加が促され、継続的に学ぶ環境が整備されている。オンライン化により手軽に受講でき、その管理も徹底されている。続きを読む(全77文字)