口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱重工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全179件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三菱重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱重工業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.9
- やりがい
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4.1
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.2
三菱重工業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.9
カテゴリから評判・口コミを探す
三菱重工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
179
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT（On the Job Training）がベース。知識豊富な人や要領の良い人がいるため、周囲の人に恵まれればで実務を通して実践的な理解...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社内教育が非常に豊富で必須研修なども設けられている。自分で時間を作ることができれば自己啓発として教育を受けることが出来る。
また事務系であって...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
研修所を保有しており、様々な研修が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以上になると日々の業務に追われ、なかなか研修所ま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教育が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の職種にチャレンジが難しいので、そちらは了承のうえ入社を決めた方がいいと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
周りの人たちもレベルが高い人たちが多いので自己研鑽しやすい
環境だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は初めのうち...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんな教育でも社員が受けやすい環境、雰囲気作りが職場で必要と考える。実務優先となり、上司からの提案もないため興味が...続きを読む(全93文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱重工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
住宅補助は上限ありで家賃の半額支給。上限は独身者は3.5 万円、既婚者なら4.5万円。支給期間は独身なら31歳になる月まで、既婚者は45歳にな...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料の面で不満を持っている社員がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
M級以上はかなりワークに寄りがち。体力的に強靭でなければ仕事...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社宅や寮、財形、子育て支援金など、基本的な福利厚生はそろっている。最近は社宅や寮を削減し家賃補助を行う動きがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
現場で色んな先輩方と同行するため、同じことを何度も説明され、嫌でも覚える。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に基本となる機器につ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
しっかりとしたキャリアを考えている上司に当たると、プロジェクトマネージメントから、物事へのアプローチなどまで事細かに指導してもらえます。
【気...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社時に現場研修があるので、現場の作業を学ぶ事ができます。希望すれば毎年いくつかスキルアップ関連のセミナーを受講できたと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社内の教育は充実している。研修等のセミナーも定期的に開催している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は基本的に業務に追われるため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社内で手順書が整備されているので比較的経験年数の少ない作業者でも覚えられる環境が整っているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣にはスキルアップはほぼない。最近は正社員への登用あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令順守や守秘義務など、一般的な研修はあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
会社の通信教育制度があり、割安で通信教育を受講できる。会社の制度上必要だと判断されれば資格取得のための講習会や受験費用を全て会社が出してくれる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事業部や職場によるが
やはり必須資格は取らされる
逆に資格を取っても見返りが少ないとも言える
昇給に影響は出るが、タイミングが悪いと資格を取っ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
資格取得のサポートやOJTは優れていると思います。医療にかかわること、国の助成金にかかわることなど自身のキャリアにはとても役立つと思いますしと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
事業部によっても異なるかもしれませんが、教育体制については整っていると思います。新卒の研修は6ヶ月間ありますし、知識の定着を図るプレゼンや研修...続きを読む(全215文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱重工業の 会社情報
| 会社名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1950年1月 |
| 資本金 | 2656億円 |
| 従業員数 | 77,697人 |
| 売上高 | 4兆6571億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 泉澤清次 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 965万円 |
| 電話番号 | 03-6275-6200 |
| URL | https://www.mhi.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.mhi.com/jp/recruit/shinsotsu/ |
NOKIZAL ID: 1130263
