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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社での研修期間が長く、営業で必要な知識や訪問先での面談のロープレ、PCの使用方法などを時間をかけて研修して頂いたので、配属後にすごく役立ち...続きを読む(全125文字)
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オージー技研株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オージー技研株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にオージー技研株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
本社での研修期間が長く、営業で必要な知識や訪問先での面談のロープレ、PCの使用方法などを時間をかけて研修して頂いたので、配属後にすごく役立ち...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
良い意味でも、悪い意味でも、日本の昔の企業という感じがしました。
年功序列な縦社会の企業のようで、ベンチャーのような仕事をしてきた人には合わ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社当初、はじめに製品知識やノウハウを叩き込まれ学ぶ機会があるので、どの部署に配属されたとしても任された仕事に繋がって見えてはくるのでつまら...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
資格取得のサポートやOJTは優れていると思います。医療にかかわること、国の助成金にかかわることなど自身のキャリアにはとても役立つと思いますし...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
本人のやる気次第ですが、いろいろなことにチャレンジさせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の数がまだまだ足りないの...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当は通勤手当のみで、それ以外はない。通勤手当も、なぜか3か月毎の更新でなくてはならず、3か月ごとに書類を提出し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
修理に関しては、恐らく、いろいろは経験をしたい人にはとても合った環境ではないでしょうか。
普段では使わない工具も使いますし、いろんなことを経...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新入社員研修がしっかりしている印象でした。経営〜人事制度、社会人としてのビジネスマナーをはじめ基本的な製品、疾患、治療法の知識や、ノウハウの...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
故障修理の現場では様々な知識・対応が求められます。今や電気回路含めて専門知識が付きお客様対応についても身につけることができます。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自分自身勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一通りの流れはしっかりしてますが、もっとベストな方法があるかと思います。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
先輩方々からの知識の学びが多く、業務上の相談にもよくのって頂いてコミニケション能力が高くなった点
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】ジョブローテーション制度あり。最初は一週間ごとに仕事を変えてもらい、適性を見てもらえるそう。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
資格取得やキャリアアップに向けて意思があれば、費用は出してくれるとは聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は多少の研修...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
製品のPRを行う部署であれば、製品知識がついていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修は毎年内容、期間共にバラバラであ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
地方配属の場合ほぼほぼ本社研修というものはありませんでした。教育する人材が不足していた時代だったのかもしれません。
ですが製品資料、過去の販...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が同じ部署でスキルアップしたいと考えていても、頻発している人事異動によってスキルアップすること自体が困難にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
本社研修がしっかりしていると思う。
本社の岡山へ一年に一度位の頻度で研修で行く機会もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
接遇、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社後に研修があるので業界未経験の人でも安心して働けると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが適当なので配属後の現場知識...続きを読む(全128文字)
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営業先は病院、整形外科、老人施設(特別養護老人ホーム等)を回る営業が主となる。
営業先で提案を行う際に図面提案もあるため、パワーポイントの作成、CAD...続きを読む(全184文字)
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役職に昇進する為に研修が頻繁にあったが、やる気や営業数字の確認、どう達成するかといったレポートといった内容のものでスキルアップとは程遠い内容であった。本...続きを読む(全158文字)
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病院・福祉施設に出入りするので、あらゆる環境への経験ができる。
新製品が出ると製品研修が行われるが、多少の知識は把握できるが、製品数が多いので、やはり...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職からかなりの年数が経過しているため、現在の状況は分かりませんが、当初は女性の営業職が少なく、取引先の方とのコ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代等はきちんと支払いはあるが、時間外や休日出勤が多く、プライベートの時間の確保が難しかったように思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年前は超高齢化社会になると言われ、福祉施設の建設ラッシュでした。そのため、福祉機器の需要もかなりありましたが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新卒入社にしては、賞与が良かったように思います。給与に関しては、当時の新卒の平均だったように感じました。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社しましたが、医療機器メーカーの女性の営業職が少なく、女性を受け入れる体制が不十分だったように思います...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書類を放り投げててきたり、機嫌が悪いと共有フォルダにある部下が作業中のファイルを消去するなど、幼稚な管理職がいる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
普通の会社です。特別いい悪いとかの判断は難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
オージー技研のワークライフバランスは、おおむね好評で...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
組織としての意義は現在または今後この高齢化社会において大変大きいと思います。困っている人の手助けになることに、やりがいを感じることができれば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社の雰囲気的には、残業を強要するようなことはないので、繁忙期を除けばテキパキと仕事をこなして自由に帰宅できていました。繁忙期がどうしても業...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の数はほどほどで、若年層も多いのかな。管理職登用については、途上という印象です。休暇はとりやすく、家庭や育児を支援する制度も多く、世間一...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた場所では特に資格取得してまでのような業務がなかったので資格スキルアップできる環境ではなかった続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修制度がとても充実している。営業の方とも定期的に面談する機会があり、その中で自分の足りないスキル、今後身に着けていきたいスキルなどに応じて...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
私の場合は、ある資格を取りたかったのですが、課長が同じ資格をもっていたため勉強を時々教えてもらえました。ありがたかったです。
【気になること...続きを読む(全405文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の多くが社内独自のルールや手順に強く依存しており、その経験は社外では通用しないものが多い印象でした。
こうし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
スキルアップの勉強会や動画コンテンツは充実している。
しかしながら、実戦形式の教育は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
動...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分で進んでやることは可能。どこまで会社がフォローしてくれるかはわからない。逆に自力でできるならいろいろ試すことができると思う。
将来性がな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特筆する点はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修やキャリアアップ制度はなく、自分で学ぶことが必要ですが、特に勉強を強い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内の勉強会も行われていて、参加者も多かった。社外の研修についても仕事の状況により参加することができた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
定期的に、お尻を叩いて、WEBで学べる自分に必要なリスキリング講座などを受けさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人が少ないことにより、任せてもらえる仕事は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全ての仕事の流れ、システムやツールが古く、技...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | オージー技研株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オージーギケン |
| 設立日 | 1966年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 478人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 奥田宏 |
| 本社所在地 | 〒703-8261 岡山県岡山市中区海吉1835番地7 |
| 電話番号 | 086-277-7181 |
| URL | https://www.og-wellness.jp/ |
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