京セラドキュメントソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全41件）

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

回答者： 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

選考

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

座談会

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考参加中

参加イベント：

説明会

回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計（機械） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 システムLSI設計 非正社員 その他の雇用形態

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回答者： 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 通訳・翻訳 非正社員 派遣社員

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回答者： 学生 2023卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 製品開発（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ソフトウェア開発（制御系） 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 製品開発（素材・化成品） 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ソフトウェア開発（制御系） 正社員

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