この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
たこ焼きの製品開発が素晴らしかった。また接客マニュアルも整備されており、
一定レベルのサービスを展開可能とする工夫が強く見られた。
活気があり、全国展...続きを読む(全167文字)
株式会社ホットランド 報酬UP
株式会社ホットランドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は80〜606万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホットランドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホットランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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たこ焼きの製品開発が素晴らしかった。また接客マニュアルも整備されており、
一定レベルのサービスを展開可能とする工夫が強く見られた。
活気があり、全国展...続きを読む(全167文字)
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評価制度はまだまだ発展途上です。
役職等の昇給はありますが、給与への反映はほとんどありません。評価制度を確立しようとの動きは前々からあるようですが、なか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
お店によりますが主婦さんが数名いる店舗は子供の体調不良の時にはお互い協力しあってシフトを代わったりしています。主婦さんがある程度いれば手が空い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
アルバイトの昇給システムがあり、接客やたこ焼きを焼くテスト、筆記のテストがありました。そのテストを受けることによって普段の営業でも意識して働く...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
1人のお客様と接する時間は短いですが、色々な方と関わることができるので常連さんも多く嬉しいお言葉をいただくこともあります。たこ焼きを焼けるよう...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
以前より有給休暇取得に積極的になっているので、有給取りましょうと上の方から声をかけてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賄い...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
アルバイトなので辞めやすい
勤務の都合が付きやすい
進路が決まった際に相談しやすい等、辞める理由を付けえられる。
新しいアルバイトが入ったタイ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
去るもの追わずの精神。
退職の意思を伝え、すぐにとはいかないものの3ヶ月ほど経ってから退職に。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
店長までは社宅制度あり。
自己負担3割りで都内に住めるのはものすごく魅力的だった。
14万の家賃が自己負担4万で住めた。
ただ家を下見等はできない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
配属される店の店長次第。
当たりハズレはある。
バイトが少ないなら休みもないし休憩もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くいえば...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
たこ焼きの粉と卵とエビ、青のりなどをミックスして大きな寸胴にいれてドリル??のようなものでかき混ぜて作ります。
卵も25.30、などと手で割っ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
居酒屋であることから、夜は毎日忙しくなるので、どれだけ効率よくお店を回せるかが鍵になる。そのなかで、仕事に対してやりがいを感じることが多い。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価は勝手に決まるので、自身で評価のアピールを行わなくていい
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても皆大体平均の評価となるところ続きを読む(全80文字)
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【良い点】
しっかりと支払い日に支払ってもらえるというところくらいしか良い点はみつかりません。
ボーナスは3ヶ月出てるのはまあ安定しているとは言えるのかな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
賞与は年2回あり、計5ヶ月分ほどある
会社の業績次第で業績賞与が出ることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社すると、1年...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
売上がいいと特別賞与が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については残業しないと贅沢はできない。直属上司の評価は見ているか...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
上場企業と世界的にも有名な食品メーカーであることもあり経営は安定しています
賞与も年2回支給され、給料に不満はありません
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界の中ではあまり高くない。
賞与はここ数年は少ないながら出ているが、いっ時出ない年もあった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
目標の設定、それに対する達成度など評価制度の意味は全くなく良い所はない
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かの給料が上がれば誰かが下が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
頑張りを認めてもらった人はどんどん昇進、昇給していきます
良くも悪くも同族経営会社、特に会長の発言は絶対でその層に気に入られるか同課が昇進、昇...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アルバイトなら給料が高いほうだと思う。
売上が良ければ、パート、アルバイトにも少し賞与が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確化していないため、社員のモチベーションが上がらない。
賞与が他社より低い。社員がやる気を上げるような...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社ホットランド |
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フリガナ | ホットランド |
設立日 | 1991年6月 |
資本金 | 6億7099万4900円 |
従業員数 | 635人 ※2017年12月末現在 |
売上高 | 387億1000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐瀬 守男 |
本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1丁目9番6号 ザ・パークレックス新富町4F |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 541万円 |
電話番号 | 03-3553-8885 |
URL | http://www.hotland.co.jp/news/ |
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