フジボウアパレルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列となっております。
そのため、役職付きがとても多いです。
また実力があってもそれを評価されて上に上がること...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ると、合格時に受験料のみ支払われます。
資格を取っても、賞与や昇給には影響されません。
こういう資格を取る...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ほぼ定時帰りでした。
そのため、定時後の予定を立てやすいです。
業務量も期限にゆとりを持たせた配分となっているので、気持ち的にも追い詰められる...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は2.xヶ月分ほどとなります。
昇給は、数年働いた中では、一律3000円でした。基本給も低いので、長く働いても...続きを読む(全210文字)

【良い点】休み、各種手当はまずまず充実しています。
【気になること・改善した方がいい点】売上管理は厳しく追求され毎週月曜日に社長出席の会議があり全営業...続きを読む(全151文字)

女性に関しては働きやすい環境である。特に事務であればのほほんと過ごせる。場合によっては男性より給料の良いものも存在する。残業代がなぜか女性だけ出る。有給に...続きを読む(全151文字)

基本的に休暇はカレンダーどうり。
しかし、休日出勤が必要なほどの報告書の提出が義務付けられていました。
人によっても差はありますが休日出勤は常態化して...続きを読む(全154文字)

素材に関する技術、知識は身に付くと思います。
また管理されているというよりは、自由に仕事できる反面、
チームで働くという雰囲気ではありません。
なの...続きを読む(全151文字)

繊維業界は厳しい状況が続き、売上は年々下降傾向。主要大手はPBに入り、NB主体の会社は安売りのターゲット。上層部のパワハラが酷く、一般社員はモチベーション...続きを読む(全167文字)

状況は非常に厳しい。一昔前ならばBVDのブランド力もありそれなりに安定していたが、状況は大きく変わっている。ユニクロなどSPAの台頭があり、BVDの販売先...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ライフワークバランスを重視したので、この点に関しては満足している。家庭のあるスタッフに関しては意見を尊重してもらえるし、子供の急な体調不良にも...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いた、福利厚生の特別休暇はなかなか取れない。入社年次が若い方が休みを優先的に取らせてもらえるが、あくまで...続きを読む(全104文字)

【良い点】
新卒採用に対して様々な研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は社内はアルバイトから社員になった人が圧倒的に多く
本部への昇進...続きを読む(全95文字)

【良い点】
中小ながら、同期が何人もいたので心強かったし、安心感はありました。が、そこまで関わりがあまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)

【良い点】
オギツ単体の時はマシな会社でした。
当時は入社して、ギリギリ良かったとの感想でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は最低な会社です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望するブランドや店舗になりにくい。特に店舗は引っ越しギリギリのラインまで配属されてて大変...続きを読む(全89文字)

【良い点】
当日はバーバリーの取り扱いがあり、華やかな販売職というイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドのイメージを守ること...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品が大量に入荷する日は段ボールを何箱も検品するなど以外と体力のいる仕事。
細かい仕事も多いので、黙々と作業ができ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間前に社訓と職場の教養を読まなきゃいけないので、30分前に出勤する必要がある。有休5日間は、1年分を1年の初...続きを読む(全89文字)

【良い点】
風通し良く、今の時代にフィットした呉服屋として、伝統を踏襲しつつも新しい提案ができる。
お客様のニーズに寄り添い、販売店の立場から伝統技術の伝...続きを読む(全190文字)