関東バスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
組合が強く春闘、秋闘で必ず何かしらを勝ち取ってくれること。
毎年毎年条件は良くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全106文字)

【良い点】
健康診断は年2回、その他脳MRI、SAS検査、提携保養施設の利用補助（家族以外でも同行者全員）確定拠出年金
組合からは住宅ローンが格安金利（...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。自動運転で将来AIにとって代わる業種。続きを読む(全46文字)

【良い点】
良い所は、才能さえあれば発揮させてもらえる会社です。みんな優秀な人ばかりで、非常に勉強になります。悪い所は、いまだに思いつきません。
頼りに...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年中無休の商売をしている以上仕方ないことだが、辞任がとにかく少なすぎるので、休みが満足に取れない。最大で11か月間、1度も2連休が無い時があった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
仕事は覚えちゃえば難しいことは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも人手が足らな過ぎる。採用しても育ち切る前に退職してしま...続きを読む(全147文字)

いろいろな経歴の運転士が在籍しているため、どの運転士かには気が合う人が居るところです。多くの運転士は乗り物が好きな人が多いですが、スポーツも各方面(ゴル...続きを読む(全125文字)

お客様から感謝の声が届いたり、運転士のシフトが空いたのを埋めきることが出来ればやりがいはあります。退勤後にバスが走っているのを見るとやりがいです。続きを読む(全73文字)

営業所事務員の場合、気象状況、トラブルにより急に出勤を頼まれることがあり、予定を組めません。続きを読む(全46文字)

アフターコロナがどうなるか次第ですが、運転士不足に悩まされ、お客様が増えた場合ダイヤ本数を元に戻そうとすると深刻な運転士不足が発生します。
これはある程...続きを読む(全98文字)

【良い点】
繁忙期には稼げる。
ダブルワークがダメなので稼げない時の生活の負担が少なくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域選択等は慎重に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
子供手当が充実していて子供がいる家庭は一年後にまとめて頂けるのと、年間休日が120日ある事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全517文字)

【良い点】
コロナ時でもボーナスがあった事は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に施設が老朽化している
宿泊施設もあるが神経質な...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある日突然他社に経営権が譲渡された。
労働組合は全く機能せず、新しい会社になった。
旧経営陣の怠慢のツケを従業員...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、シフト制であった。始業が朝6時からではあるが、当直勤務を行う場合は、翌9時まで働く。若いうちならい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
一人で業務を担当する機会が多く、自分の裁量で仕事を進められた点は良かったです。業務の流れや責任感を身につける経験になりました。
【気になるこ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
所長、副所長をはじめ事務方はいい人ばかりです。何故かドライバーもいい人が多い会社だと色々と経験してきてあらためて感じました。ただそれは表向き...続きを読む(全249文字)

【良い点】
すぐに辞められる。仕事の引き継ぎとかもない分、辞めたくなったら自由に辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務日数をも...続きを読む(全128文字)

【良い点】
仕事の内容や人間関係は特に不満はありませんでしたが何せ給与が低くやっていけませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとて...続きを読む(全101文字)

【良い点】
車掌の仕事の良い点は、多くの人の安全と安心を守る大切な役割を担っているところです。お客さんを安全に目的地まで送り届けることで、社会の交通を支...続きを読む(全562文字)