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Trailhead Global Holdings株式会社(旧:ワイエスフード株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Trailhead Global Holdingsの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Trailhead Global Holdings株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にTrailhead Global Holdings株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Trailhead Global Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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Trailhead Global Holdingsの 学生による会社の評価

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Trailhead Global Holdingsの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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Trailhead Global Holdings株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境は、良くも悪くもサバサバしていました。
大手だと、アルバイトにもテキスト(業務内容を記載している)を暗記させたり店長からスタンプをもらったり、...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Trailhead Global Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

    Trailhead Global Holdings株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    役員は全員仕事ができない(「しない」ではなくできない)人間ばかり。
    失敗の責任はすべて部下に押し付け、自分は悪くないといいまわる。
    そのくせ、仕事は...続きを読む(全226文字)

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    Trailhead Global Holdings株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ここの会社のラーメン山小屋のある店舗で一年間アルバイトをしました。
    高校に通いながらのアルバイトで、週4日~5日は出勤していました。
    学校のある日は...続きを読む(全399文字)

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    小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社みちのくジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に希望配属先を聞かれるのに、自分の希望する部署にいけない。入社直前に言われる。それで辞めていった人もいる。続きを読む(全76文字)

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    株式会社リカーマウンテンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんな店舗に配属されるかで決まる。
    花街okだと昇進がはやいと聞いたがわからない。明るい店舗と暗い店舗がある、続きを読む(全75文字)

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    ワタミ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップはなく、思っていた通りに、忙しく学生たちとワイワイ働ける環境でした。インカムとハンディの使用に苦労しました。ハンディは特に、何ヶ...続きを読む(全121文字)

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    イズミヤ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域密着型の店舗運営を大切にしており、常連のお客様との距離が近く、温かい雰囲気の中で働ける点が良かったです。食品や日用品、衣料品まで幅広い商...続きを読む(全533文字)

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    株式会社オオゼキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    和気あいあいとしてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列の風習あり。社員同士の悪口もあった。優しい人は優しいが、上の立場の人...続きを読む(全98文字)

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    株式会社マルハチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客のノウハウ基礎知識を身につけることができた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働きやすさがその店舗に配属される正社員の質に左右される続きを読む(全77文字)

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    株式会社ヤオコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトから入ったため、比較的社内事情とかを知れたのはありがたかった。また元の部門に入れてもらえるのと大きかった。
    【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ヤオコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もう20年以上前にアルバイトで働いていたが、その時に店の売上が良いということでそのお店の全パートとアルバイトに数千円から、人によっては1,2...続きを読む(全837文字)

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    株式会社キャメル珈琲の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代にインターンシップを経験して入社したが、美味しいコーヒーを提供しており、お客様に提案型接客で商品を売るということに共感し、入社。
    【...続きを読む(全243文字)

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    株式会社メフォスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いている人はすごくいい人。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートさんや社員との仲は良いが裏ではバチバチしているところもある。セン...続きを読む(全102文字)

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    Trailhead Global Holdingsの 会社情報

    基本データ
    会社名 Trailhead Global Holdings株式会社
    フリガナ トレイルヘッドグローバルホールディングス
    設立日 1994年5月
    資本金 13億6329万円
    従業員数 90人
    売上高 14億6000万円
    決算月 3月
    代表者 高田 十光
    本社所在地 〒822-1402 福岡県田川郡香春町大字鏡山字金山552番8
    平均年齢 48.3歳
    平均給与 377万円
    電話番号 0947-32-7382
    URL https://ys-food.jp/
    NOKIZAL ID: 1138858

    Trailhead Global Holdingsの 選考対策

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