この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の人たちがコンプラなどに気をつけているためそういったことはまずない。女性はとても働きやすいと思う。続きを読む(全58文字)
株式会社U‐NEXT HOLDINGS(旧:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
管理職の人たちがコンプラなどに気をつけているためそういったことはまずない。女性はとても働きやすいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
リモートが可能な部署もあるため、自分の時間も取れる。会議もウェブなことが多いため無駄な時間はない。この環境はこのまま維持してほしい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしている。活用することで会社にいる意味を見出せる。特に県外から来る人はかなり活用できるのでは。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
株価も年々上昇志向であり、成長の見込める企業である。その点においては、自社株制度など活用してもいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特にない。希望の年収を提示すると汲み取ってもらえることもあるが、そもそもが低く評価制度もあいまいでやる気が出ない。
【気になること・改善した...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社に中間層が次々と辞めていく。残っているのは若手か管理職なため、管理職候補がいない状態が続いている。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が丁寧に仕事を教えてくれる。しかし、仕事内容的に自分がスキルアップしているとは思えない。評価制度も曖昧なため...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ディズニーなどユニバも割引がきく。U-NEXTはかなりの割引額で見ることができるし、持ち株は1万円やるともう1万円会社が負担してくれるので、...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
いつでも休みがとれ、フレックスなので、家が遠いのを理由に出社時間を遅くするなど、早上がりなど柔軟に活用できた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
子供がいる方は時短勤務や男性でもみんな育休をとっている
女性の部長はまだいないものの、課長は何人もいる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有名企業で会社の立地もよい。
服装も自由をうたっているのでどんな服装でも何も言われないし、会社もとてもきれい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年俸制なので業績に左右されないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスだと昇給しにくいので給料が毎年一定しか上がらない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒にしては初任給は他社に比較し、高いと思う。年収、ボーナスは一般的には低い。二年目以降の給料が低そう。粗利もあまりでない
【気になること・...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社割でサブスクの動画配信が安く利用できるが、それにしても高い。動画配信を行っている他社に負ける理由がわかる。価格...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署によるかもしれないがリモートワークも取り入れやすく、仕事の環境としては文句はない。とにかく自由。必要以上の出社を求められない。フレックス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有給休暇など休みがとりやすいため、産休等も取得しやすいイメージ。女性もキャリアアップしやすいイメージ。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やりがいが感じられない。新卒であるためかもしれないが、あまり何もわかってない状態で放置される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒入社の社員には4万円の住宅補助がありました。(地域によって値段が異なります。)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く、年...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
中堅社員が辞めていくので、若手のうちから活躍できる裁量が大きい。
ネームバリューはあるのと、間接的にでもtoCのサービスに携わることができる...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
25時間分の前払い残業手当が含まれるため、それを超えて残業はさせない風潮。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の風潮から、中堅社員...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っていると感じていました。比較的自由な勤務体制があり、仕事とプライベートの両立がしやすい職場でした。リモートワーク制...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
素晴らしい企業であり、多くの良い同僚と出会えましたが、企業文化が私の価値観や働き方と必ずしも一致していないと感じ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最後に、職場環境と企業文化の面です。USENは素晴らしい企業であり、多くの良い同僚と出会えましたが、企業文化が私...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
営業としての基礎的なスキルはとてもつく。新卒研修からTheな営業であるため、能動的な行動力がとてもついたと思う。法人営業として、経営者と折衝...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が1ヶ月分であることがとても厳しい。年配の方の話を聞くと、勤続するほど給与が下がる傾向がある。退職金がないこ...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社U‐NEXT HOLDINGS |
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フリガナ | ユーネクストホールディングス |
設立日 | 2009年2月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 5,344人 |
売上高 | 3267億5400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 宇野康秀 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号 |
平均年齢 | 36.5歳 |
平均給与 | 622万円 |
電話番号 | 03-6823-2000 |
URL | https://unext-hd.co.jp/ |
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