スリーサイズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
寮がありましたが、特に家賃が割引されるわけではなく、単純に給料からごく一般的な部屋より少し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩した時、「これだから体力のない女性は」「妊娠する立場なのにそんなことで許され...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
確実に長期的に働ける環境ではない。
残業推奨の環境で、残業すれば褒められる。只々褒められるだけ...続きを読む(全290文字)

【良い点】
毎月の社内評価制度があり、食事会で表彰される（この表彰の為か毎月の食事会はほぼ強制）
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし、通...続きを読む(全140文字)

【良い点】
副社長が女性、性別関係なく役職に就ける社風
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが全く整っていないので女性のみでなく男...続きを読む(全166文字)

【良い点】
性別を問わず活躍でき、月に一度評価制度があり、売り上げに関係なく、努力した分だけ評価されます。立場や年齢関係なく、誰でも新しいことを立案できる...続きを読む(全157文字)

【良い点】
求職者に対して、細かく面談し、何度も面談を繰り返し、社内での報連相を徹底して行い、その結果求職者の要望と企業の要望に応える事ができた際にすごく...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く明るい人が多いので、人間関係でのストレスは感じたことはない。ミスをして指摘を受けることはあっても怒るという感じではなく、今...続きを読む(全232文字)

【良い点】
有休は携わっている業務に支障が出なければ普通に取れる。休みはほぼ暦通り。仕事が捌けていれば早く帰れる。エージェント業務の場合、求職者が電話に出...続きを読む(全198文字)

【良い点】
男性でも女性でもお子さん関連の休みは取りやすい方だと思う。相談の上にはなるが、保育園のお迎え等がある方は退勤時間も早かった。
実力主義なの...続きを読む(全232文字)

【良い点】
看護に関しては、夜勤なしで、日勤のみ、残業も急変がなければあまりないので、年収もそれなりによいとおもわれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
普通に暮らしていく分には申し分ない給与だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかのメンバー達はどうかわからないが、あまり上が...続きを読む(全148文字)

【良い点】
融通がきく、派遣先の企業に左右されることが多いが、あたりだと働きやすいとおもう。営業担当も親身なひとが多い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
同業種と比較して給与水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
形式的に四半期に一度の自己評価、上司評価の評価制度のある面談はある。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
半期ごとに、数値目標と行動目標について上長と会話した上で目標が決定されるので、納得感が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期単位...続きを読む(全294文字)

【良い点】
給料は毎週金曜日に支給という週給制度を採用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は正社員になればあると思います。派遣社員の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
定期的に上司と面談することが可能(希望しなければ特になし)なので配属先についての現状報告や自分の意見を聞いて貰える機会は多いのかなと思う。
【...続きを読む(全226文字)

【良い点】
残業等は少なく輸送トラブルなど何もなければ定時で業務を終えることが多い。
評価制度は等級制を用いており通信教育などをそつなくこなしていれば問題...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ビルメンとしては給料は普通だと思う。
大体450万位。基本給は安いが手当をつけて額面23万くらい。賞与は50万位だった。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がわからない。
何をすれば高評価、低評価なのか、定期的なフィードバックもないため、判断理由が謎。

３年...続きを読む(全232文字)