スリーサイズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 5年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
寮がありましたが、特に家賃が割引されるわけではなく、単純に給料からごく一般的な部屋より少し...続きを読む(全124文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 5年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩した時、「これだから体力のない女性は」「妊娠する立場なのにそんなことで許され...続きを読む(全136文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
確実に長期的に働ける環境ではない。
残業推奨の環境で、残業すれば褒められる。只々褒められるだけ...続きを読む(全290文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
毎月の社内評価制度があり、食事会で表彰される（この表彰の為か毎月の食事会はほぼ強制）
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし、通...続きを読む(全140文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 新規事業・事業開発
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
副社長が女性、性別関係なく役職に就ける社風
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが全く整っていないので女性のみでなく男...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 13年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
当初のお話と実態は全く違いました。様々な理由をつけて賞与は全く支給されませんでした。
良い点は給与の振り込みは遅れたことはありません。
きちん...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 5年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に会社目標を元にノルマが設定(実売上の3倍程度)され、繁忙期でノルマ達成できそうになった時、1...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 6年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性別を問わず活躍でき、月に一度評価制度があり、売り上げに関係なく、努力した分だけ評価されます。立場や年齢関係なく、誰でも新しいことを立案できる...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 6年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
求職者に対して、細かく面談し、何度も面談を繰り返し、社内での報連相を徹底して行い、その結果求職者の要望と企業の要望に応える事ができた際にすごく...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員同士の仲が良く明るい人が多いので、人間関係でのストレスは感じたことはない。ミスをして指摘を受けることはあっても怒るという感じではなく、今...続きを読む(全232文字)