近鉄・都ホテルズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
通信教育制度が整っている方だと思う。
語学系からサービス検定まで幅広くあるため、入社後も自己スキルアップに繋げることができる。
【気になるこ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので休みがバラバラ。これに関しては向いてる人と向いてない人がいると思う。しかし有給を取得している人を見...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日動けない状態になるし、人員不足が酷すぎて不規則勤務が常態化。仕事の日は絶対に仕事以外できない。シフトが出るの...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職員の基本給が安すぎる。残業をたくさんして初めて普通の職業と同じ給料になる。ボーナスが安すぎる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足すぎて体力が削られる。休日は動けなくなるほど働いていた。
立ち仕事、歩き仕事メインなのにハイヒール求められる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は人員不足で火の車。教育やジョブローテーションの余裕もない。
結局、そこのプロフェッショナルを目指すしかない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
京都エリアのホテルを多く運営しているため、外国人観光客が流入しているこれからは安定して売り上げが見込めると考える。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

【良い点】
気を遣えたり、空気が読めるような人材が多い職場。さすがホテルといった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
古いギャルソンの考え方を...続きを読む(全136文字)

【良い点】
毎日やる事はたくさんあり自分の仕事に没頭できます。
接客のマナーも身につき、接客でも職場内の人間関係でも精神的に強くなれます。
【気になるこ...続きを読む(全208文字)

全体的に、総合的には、一人一人強い意思を持っているかたが多い。社員同士なかはいーが、ぶつかり合うことも多々ある。
仕事にたいして、プライドを持っているか...続きを読む(全150文字)

【良い点】
言ったらすぐにやめられるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は非常に高く、同期はほぼやめました。
店頭勤務はおすすめ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
責任者によるが、社員に対しての対応が人を選んでいるように感じられる。ある人にのみ挨拶を返さないなどは普通にある。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
片道1時間20分くらい通勤にかかる支店に配属されてしまい、小さな子供二人育てながらの勤務が辛くなり辞めてしまいま...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ベースが低く、評価制度が不透明でやる気が起きない
上司から面談はあるものの、活かされている感覚はない続きを読む(全72文字)

【良い点】
しっかりと退職理由を聞いてくれ、綺麗に辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く疲弊する。人の補充も間に合ってな...続きを読む(全134文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
眠気が半端ないです。仮眠の睡眠時間を増やしてください。いつか誰か倒れてもおかしくないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
いつでも戻ってきてと、言ってくれるいい会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ上の人たちの古い考え方とかが残っている為、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
高級感あふれる格式高いホテルで働けるというモチベーション。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代にそぐわないサービス業界ならではの「...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかくあがらない。
時給換算でいくらだろうと思うことが多々あります。
賞与も雀の涙。
配膳のアルバイトの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
体調不良になり、療養のため退職となったが、またいつでも戻ってきてと言ってもらい、アルバイトとして再度在籍した経緯がある。
【気になること・改...続きを読む(全106文字)