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公益財団法人高輝度光科学研究センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人高輝度光科学研究センターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人高輝度光科学研究センターのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人高輝度光科学研究センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人高輝度光科学研究センターの 社員・元社員による会社の評価

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公益財団法人高輝度光科学研究センターの 学生による会社の評価

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年収・評価
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公益財団法人高輝度光科学研究センターの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとてもとりやすい環境です。もちろん、部署によって異なるかもしれないですが。正規社員のかたもまとまった休みをとっています...続きを読む(全252文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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公益財団法人高輝度光科学研究センターの 他のカテゴリの口コミ

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】多くの利用者に使ってもらうこと。(研究内容は測定して何か新しい発見をするというよりも、測定技術を向上やユーザー支援の拡充に重きが置かれて...続きを読む(全86文字)

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】"博士研究員・テニュアトラック研究員・研究員"と"研究員(技術担当)・契約技術員"で応募資格が異なる。具体的には前者は博士課程修了でのみ...続きを読む(全83文字)

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】説明会に参加されていた職員の方に限るが、JASRIに雇用されるまでに様々なアカデミアのポストを経験したらしい。部署によるが、学部・修士課...続きを読む(全97文字)

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】SPring-8は耐用年数や昨今の諸外国の技術力向上(競争力向上)を背景に大幅改修を行うとのこと。続きを読む(全60文字)

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】準アカデミアな組織であるため、任期制で働くケースがほとんど。続きを読む(全39文字)

公益財団法人高輝度光科学研究センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他の事務関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすい環境。出産した方が気兼ねなく産休や育休をとっていた印象があります。有給休暇も比較的とりやすい環境でしたし、職員にとってはワー...続きを読む(全161文字)

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  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

株式会社パブリックアイデンティティの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスなので、時間の融通は聞く
【気になること・改善したほうがいい点】
代表とコミニケーションを取ろうとすると、コアタイムでも対応してい...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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さくら情報システム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署と役職によるが、
私の部署では有給が取りやすく、リモートもできるため働きやすい。
また、働く時間も朝早い人がいたり遅く出勤する人がいたり...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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あさかわシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境ではあります。
有給消化もしやすく、会社としても有給消化率はそれなりに高い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は時期...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益財団法人日本道路交通情報センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を持ち帰るような方はいませんでした。また、みなさんしっかり有給を消化されていて、非正規社員としては羨ましかったです。
【気になること・改...続きを読む(全238文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、入社時からOJTの先輩とも勤務地が話されていた。1年目から常駐先に1人で作業することが多く、作...続きを読む(全203文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイコールの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって差はあるものの、全体的に残業はやや多めで、繁忙期はプライベートの時間を確保しにくい印象です。有給は比較的取りやすい環境でした。
...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどないです。
有給休暇も取りやすいのでワークライフバランスは非常にいいといえるのではないでしょうか続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アルファノート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
​1. 柔軟な勤務形態と残業の少なさ
​残業時間の抑制: 多くの部署で「残業ほぼゼロ」や「月20時間以内」が実現されており、定時退社を推奨す...続きを読む(全755文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTデータ・エマーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスは取りやすいです。役所への用事や急な家の事情での休みが必要な場合も調整していただけるので、休暇は取りやすく良い環境...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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東京都ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や配属先、常駐先によると思いますが、私の部署は有給休暇は非常にとりやすかったです。
残業はなし、リモートワークは当時はできませんでした。...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

公益財団法人高輝度光科学研究センターの 会社情報

基本データ
会社名 公益財団法人高輝度光科学研究センター
フリガナ コウキドヒカリカガクケンキュウセンター
従業員数 289人
本社所在地 〒679-5148 兵庫県佐用郡佐用町光都1丁目1番1号
NOKIZAL ID: 2239725

公益財団法人高輝度光科学研究センターの 選考対策

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