ウィルの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
結果を残せばかなりのボーナスがもらえます。ただ結果を出すにはかなりの残業が必要になります。またお客様に寄り添った接客をするので、喜んでいただけ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ワークライフバランスで良い点は思いつきません。仕事と私生活が混ざり合っても問題ない方は楽しいかと思います。休みの日も社員との関わりがとても多い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
結果を出せば高い給与計算が得られるため、稼ぎたい方には合っていると思います。2年目から600万円の年収になる方もいると聞いておりました。また実...続きを読む(全360文字)

【良い点】
男女関係なく真っ当な評価が下される環境である。実際、管理職の女性が多い。
仕事に生きる女性にはぴったりの会社である。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年に4回社内旅行がある。社内行事も非常に多い。よって、社員同士のコミュニケーションが活発に取れる。
仕事仲間とプライベートを過ごすことが苦でな...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社員同士の仲は良い。相談もしやすい。人当たりの良い人が多い。しかし、そのせいで残業・休日出勤を拒めない環境になっている。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全員のモチベーションが、高く（ ある意味宗教じみているくらい）成長企業であることは間違いないし、結果の出せる環境である。一人一人を見てくれてい...続きを読む(全258文字)

【良い点】
自分が思っていたやりたいことができたので、良かったと思います。自分のやる気次第でどうにでもなります。とにかく自分次第です。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
不動産業では珍しく女性の営業担当が多く、女性管理職も一定数存在する。バリバリ働きたいキャリアウーマンを目指す人にはおすすめ。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業どころか、非営業ですら1日に会社にいる時間が非常に長い。
また祝日も店舗を開いているため、連休というものが長期...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社早々に新人研修があったものの、期間は一週間。
今後の業務で役に立つような内容は教えてもらえず、とにかく新入社員...続きを読む(全239文字)

【良い点】
成績は正当に評価してもらえる。個人を真正面からみてくれ、評価も叱咤激励もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、その成績が認め...続きを読む(全176文字)

【良い点】
3ヶ月に一度の社会行事として、社員旅行（国内・海外）や運動会を行っていました。仕事も遊びも一生懸命！の文化があり、仕事をみっちり頑張って、休み...続きを読む(全208文字)

【良い点】
社宅があり、家賃補助がある。宅建に合格すると月給が上がる。四半期ごとにMVPが発表されたり、新人賞を決めたり、順位をつけて競わせている。だから...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【入社後に感じたギャップ】
長時間労働はやはり体力的にキツいということ。
一生懸命働きたいという気持ちだけではどう...続きを読む(全211文字)

【良い点】
私が働いていた頃は、女性にとっては働きにくい環境でした。激務なため、恋愛・結婚・子育てなどは他の企業とくらべると難しいと思います。社内恋愛や社...続きを読む(全221文字)

【良い点】
『営業力とは人間力だ』の言葉通り、社長をはじめ管理職には非常に魅力的な方がたくさんいらっしゃいました。他社に転職しましたが、この会社ほど親身に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
1人に任される仕事が多岐にわたるため、かなりやりがいがある。いろんな知識が身につき、経験ができる。ただし全て、本人のやる気と能力次第。
上司と...続きを読む(全327文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた当時は、「終電まで仕事をするのが当たり前」「目標未達時は休日出勤も当たり前」という風潮がありました...続きを読む(全172文字)

ベンチャー企業にもかかわらず、「関関同立」以上の高学歴が集まった社員を見ても分かるように、「それでも入りたい」と思わせる会社でした。選考が進むにつれ社員の...続きを読む(全267文字)

帰宅時間はほぼ終電間近で、終電で帰れないことも多々ありました。その為、ほとんどの社員はそれほど会社から離れていない所に住んでいました。休みは週一回しかなく...続きを読む(全156文字)

自分の意見を大切にしていただけるのでやりがいはあった!しかし、若い人が多く、落ちつきがある会社とはいえないと思う。
先輩上司は、まあどこもそうだが、熱心...続きを読む(全159文字)

営業には残業代という概念はありませんでした。
なので、結婚して、子供を産んでも管理職を目指せる、という風土はありませんでした。結婚後も総合職に留まった女...続きを読む(全161文字)

新入社員研修は、睡魔との戦いでした。
朝6時から外でマラソン、腹筋、発声練習、そのあと室内で不動産講座やマナー研修、プレゼンテーション。研修が終わると、...続きを読む(全162文字)

業務内容は多岐に渡ります。流通営業なら、売却、購入どちらの相談にも応じます。売却相談の種まきは深夜の売却物件募集のポスティング。
購入の顧客は情報誌から...続きを読む(全352文字)