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株式会社エクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクトの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクトの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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エクトの 学生による会社の評価

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エクトの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社エクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後、工場の自動化がさらに進むことを考えると、無くなる仕事ではないため、成長性や将来性はあると思われるが、設備業界の末端であるため、不況に弱く、事実リー...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界としては自動車業界や製造関連全般の設備関連であるため、仕事が無くなることは無く、工場のFA化が進んでいるため、成長していく業界だと思う。...続きを読む(全231文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由でも挙げたが、当時は残業が毎日のようにあり(2時間~)土曜日出勤、連休工事などで周囲と休みが合わせられないことが多かった。
平日夜の趣味の時間や...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
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株式会社エクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員教育はあまり力を入れているとは思えず、職人気質の見て覚える、聞いて覚えるという感じであった。
ただ、学歴に関係なくやりたいと思えば回路設計などもそれ...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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株式会社エクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライン作業ではなく、モノづくりが好きな自分にとっては楽しく仕事が出来ていたと思う。続きを読む(全41文字)

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株式会社エクトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手社員が多く、割と楽しく仕事をしていたように思う。続きを読む(全26文字)

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株式会社エクトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業手当込みであれば年齢比で比較的収入は多い方であったが、残業時間が長い、休日出勤が多い、連休工事があるなどで回りと休みが合わせにくく、家庭を持つと厳し...続きを読む(全91文字)

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株式会社エクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕様や客先希望に合わせて制御盤の設計やソフト設計をするのは難しいが、工夫をして仕様内に収めるのはやりがいがあると思う。
また、電気配線やプロ...続きを読む(全237文字)

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株式会社エクトの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いため、月収自体はそれなりに貰える。
定期昇給は普通に有るため、歳を重ねれば自然に月収は増えるし、年令に関係なく役職が付くため、役職...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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株式会社エクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いため、残業手当で手取り自体はそれなりに多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、残業がかなり多く有給や代休などがほ...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FA機器の設計、制御盤等付属機器の配線作業、機械メーカーでの現地配線、試運転調整まで一貫して従事でき、それらを学べるため、将来の独立や大手部...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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株式会社エクトの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 制御設計(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

静岡県西部にある浜松市の北区にある都田テクノポリスに会社があります。
総勢で30~40人の従業員。男性社員は全て正社員でした。
大手企業の工場向けの設備...続きを読む(全199文字)

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メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社小糸製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車照明の需要が無くなる可能性は低い。そのような高需要事業でトップシェアを維持していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
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株式会社カンノ製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
九州に本社があるため、九州の~西日本にかけて、多くの製品を納入している。東に行くれ徐々に勢いが弱まっていくが、多くの鉄道事業者に納入されてい...続きを読む(全279文字)

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パイオニア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 課長クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はっきり言ってないです。OEM事業が好きな人はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
CarUXに買収され、経営方針が...続きを読む(全114文字)

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パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 財務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人材が豊富に揃っており、コアとなる技術についてはある程度どの分野でも高いレベルで勝負できると思います
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

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キヤノン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業に力をいれており、特にキヤノンメディカルが成長しています。
順調に拡大している新規事業が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

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株式会社デンソーテンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車載機器の中でも通信する製品に力を入れており、今後も会社として生き残っていくと感じた。自分が転職した後も、売り上げが伸び続けていた。続きを読む(全72文字)

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株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だんだんと会社自体は大きくなっていて制度も整い始めてるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員ひとりひとりに対する...続きを読む(全113文字)

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株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからかなって感じ。 小規模になったので、これから半導体を作ったり、柔軟性がうまれることを期待する
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)

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中立電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商業施設に納めているので安定はしています。
業績が上がった分ボーナスは増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にボーナスは...続きを読む(全82文字)

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ローム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種LSI、パワーデバイス、アナログ、ディスクリート、オプトデバイス、センサーなど幅広い製品群を持っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全112文字)

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エクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エクト
フリガナ エクト
設立日 1970年11月
資本金 1200万円
従業員数 30人
代表者 板津勝正
本社所在地 〒431-2103 静岡県浜松市浜名区新都田4丁目3番4号
電話番号 053-428-4545
URL http://www.ectcop.co.jp/
NOKIZAL ID: 1338453

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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