この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スケールのでかい仕事ができる
金額的にも、影響を与える人数的にも
海外に行くチャンスには溢れていて、手を挙げればいくらでも
【気になること・改...続きを読む(全209文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
スケールのでかい仕事ができる
金額的にも、影響を与える人数的にも
海外に行くチャンスには溢れていて、手を挙げればいくらでも
【気になること・改...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
でかい会社なので福利厚生は神レベル
転居移動を連続させれば、家賃なしでずっと暮らせる
家賃補助が本当に充実しているので
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大企業で一流の大学を出ている人たちばかりなので、人柄に癖のある人は本当に少ない。
ただ管理職になる理由はない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
部署によるとおもうが、仕事がきちんとできていれば休みは取りやすいほうだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会議を減らす努力はしてい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
わからない。強みはあると毛が、これからの時代いきのこれるだけの強みなのかどうかがわからない。過去から積み上げてきたものはあるので、しばらくの間...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
基本的に、人として良い人が多いと思う。足の引っ張り合いなどは少ないと思う。ただし、味方づくりは必要。仕事のよくできる人は、先が見えなくなるとほ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ある程度の給料はもらえる。残業はした分だけつくが、業績が悪いと業務があっても残業ができない状況となり、どうしたらよいのか困る。
【気になること...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
自分から成長することを求められる。いまどきはこれが普通だと思うが、自分で勉強して仕事を取りに行く人なら問題ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
転勤者とキャリア採用者の住宅手当の施策がとても手厚い。借り上げ社宅の制度では、家賃の8割ほどを会社が負担してくれて、補助期間も年数も10年ある...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
勤務時間がパソコンの稼働時間と事業所の出退勤の時間で管理されているため、サービス残業は基本的にはできないようになっている。
そのため、パソコン...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
国のエネルギー施策にも直結する重要なプロダクトであり、人々の暮らしに貢献している実感をもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り組...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みが多い。所定休日128日に有給休暇が25日付与される。お盆、正月は10連休がほぼ確実(一斉有休日)。事前に申告、調整すれば有休申請が断られ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
安定している(どれだけやらかしてもそんなに悪い評価にはならないし、低い評価でもさほど給料が下がるわけではない)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
住宅補助制度があり、会社契約可能な物件が7~8割補助されて個人負担2~3割で住むことができるので、手取りの観点でとてもありがたい制度ではある。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地方都市にある事業部は家族経営の和気藹々さを感じる。人間味溢れている。好きな人にはハマるが、今の若い人には好まれないだろう。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
総合力という表現が好まれたが、今はどうか分からない。いわゆる黒物家電は見る影もなくなったので、新しいビジネスモデルを必死になって探してる。ネタ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅補助は家賃の30%を会社が負担してくれる。
住宅積立は昔は6.5パーセントの利回りで素晴らしかったが、現在は旨みがない。
社内公募制度があ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
上位役職ほど評価記号によって基本給に差がついてきたことはグッドだと思う。あとは管理職以下にうまくつなげられるか。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
上位役職の給与制度から改革を始めており成績によって昇給額と賞与に大きな違いが出てくる、今後より下位の役職にも波及していくと思われる
【気になる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
今はまだ日の目を見ない研究開発フェーズの技術であっても早期に取り込んでいく意欲的な姿勢は見られる。スキルアップの機会はそこかしこに転がっている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
声を上げた人の希望が通りやすくなっているのではないかと思う。おそらく若手の退職者が多くなっており、マネジメント側が対応の仕方を変えてきていると...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状、核となる事業がないのはCEOも危機感を募らせている通りで今後は売却も増えていくだろうと思われる。そうなるとホ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
誰もが知る大企業なので、自分が挑戦したい事の幅は凄く広いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が細分化されており、スキルの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
書類などしっかりと説明があり、退職金など相違がなかったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の雰囲気や人によるので、会社として...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休み年休はしっかりと取得できました。日数も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
12時間勤務と夜勤は年を重ねると、流石にき...続きを読む(全82文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
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