オーケー器材のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本的には良い人が多いです。
分からないことを聞いても基本的に対応してくれる人がほとんどです。
風通しも良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取れていると思います。休日出勤しても代休が付与されます。平日も基本的には残業なしで帰れるのでプライベートも充実させやすい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
住宅補助は最初5年までは8〜9割が会社負 担となります。（借り上げ社宅です。）それ以降は自己負担額が毎年5000円ほど増えていくような仕組みで...続きを読む(全213文字)

【良い点】
定期昇給4,500円
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧です。実績評価もされますが、最終的には上に気に入られるかどうかが大...続きを読む(全82文字)

【良い点】
商材の価値で顧客に提案をしていきたい方などは有形商材かつ建設系では難しいと思います。結局は価格交渉がメインですし、代理店は少しでも利益あげるこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ダイキン工業の完全子会社の為、グループ企業の中では待遇は少しだけ良いと思う。ボーナスは安定して貰えるとこは良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
産休育休は取得しやすく、復帰してる方も多かった印象。皆でサポートしようとしていたので、休んだらやむを得ない事情とかでも調整しやすい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
休日出勤とかは滅多にないですし、残業も多くないのでプライベート重視の方が多い。コロナ前はゴルフコンペとかが定期的に行われていた。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
退職時に色んな部署の方から声をかけてもらって、将来のキャリアについてじっくりお話を頂いた。良い人が多く感謝しています。続きを読む(全65文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすかったです。
たまに会社でゴルフ大会がありました。
そういうのが好きな方には良いかと思います。
【気にな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)