この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTが多いため現場の仕事内容をすぐに知ることができる。部署によっては講義のようなものを設けている場合もあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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新日本ファスナーの評判・口コミ一覧（全4件）
新日本ファスナー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
新日本ファスナーの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
1.3
- スキルアップ
-
2.6
- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
新日本ファスナーの 学生による会社の評価
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- やりがい
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-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- おすすめ度
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新日本ファスナーの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
徐々に人事制度の改善が行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは他のサイトでも書かれていますが、従業員の評価基準があいま...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
会社全体で見れば残業は比較的少なく、自分の時間を作りやすい方だと思います。サークルのようなものも存在しますが強制ではない上に開催頻度も低いです...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりがいは個人差によると感じます。
ある程度は自分の考えで進められます。その中でも上司との進め方で真逆に進まないといけない場合もあるので社内調整さえ出来れ...続きを読む(全139文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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新日本ファスナーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明だが、産休や育休がない。妊娠したら辞めるしかない環境。健康診断は病院に行か...続きを読む(全97文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- 技能工(加工・溶接)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
周囲で働く人たちは基本いい人だったので少し悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化から年収も少なく、希望していた夜勤もなく、...続きを読む(全145文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年5月28日在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年7月17日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 6年前
- セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
- その他
- 正社員
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと赤字になる会社なので基本現場は残業をする。
平日は仕事だけと考えるようになってしま...続きを読む(全150文字)
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- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（0件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（1件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
新日本ファスナーの 会社情報
| 会社名 | 新日本ファスナー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニホンファスナー |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 代表者 | 石田弘 |
| 本社所在地 | 〒480-0137 愛知県丹羽郡大口町大屋敷3丁目244番地 |
| 電話番号 | 0587-94-0090 |
| URL | https://www.sn-f.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2103185
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