この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お休みが非常に取りやすく、急な休みや体調不良にも対応して頂けます。
業務内容によりますが、人によっては時短勤務やテレワークにも対応してもらえる...続きを読む(全129文字)
ナカシャクリエイテブ株式会社 報酬UP
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【良い点】
お休みが非常に取りやすく、急な休みや体調不良にも対応して頂けます。
業務内容によりますが、人によっては時短勤務やテレワークにも対応してもらえる...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
頑張ってる人には、時給面で多少評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさや見る人が違うので、どうしても部...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
男性でも育休を取られてるかたも居るので、しっかり言えば取らせて貰えます。
女性も産休を取らせてもらったり、時短勤務なども対応してもらえます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
業務内容が普通の事務とは異なるので、それが楽しい人は楽しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
癖があるので、続けられるか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本的に皆さん優しい方が多いですが、仕事以外での関わりはあまり持たない人が多いです。そういうのが好きな人にはもってこいかと。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
業務の改善は常に行われているので、会社としての成長性は感じられています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては様々に改善されて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
文化財の仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化財を扱う仕事をしているが、昔は色々とやっていたが、実際は単なるアプリ制作...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、比較自由にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり、上司は親身になって一緒に解決しようという気概は少ない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
客先から与えられた仕事を、いかに短時間にこなしていくかという事に専念できる。仕様がわからないものは客先に聞けばいいという文化なので、営業や企画...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
新しい事業に対しては、割と前向きに取り組んでいる感じがする。最近ではRPA等旬な事にも強く力を入れ、社内だけでなく社外にも展開されている。今後...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や昇進の基準が曖昧である。
どこの会社にもあることかもしれないが上司と特に部長や役員クラスに気に入られてい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性管理職は少なくないため、男女差別もほとんどない。社員も優しい人が多い。有給以外の休みも取りやすいが、雇用には響くらしい。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
いい人が多い。長く働いている人もそこまで少なくはない。穏やかな人が多い部署に配属させられたので居心地は良く働きやすかった。慣れるまで難しい仕事...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
全て管理されているため、自分で率先して考えて働くということがないので、自分の裁量で働きたくない人には向いていると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本給は極端に下がったりする事はないが、同時に上がったりする事もないと思う。幾分残業代で稼ぐ印象が強い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務間の調整において、融通が効きやすいところ。他事業化しているとあって、機会があれば多種な業務に携わることが出来、様々な業界のお客さんと出会え...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代がきっちり支払われるため、残業代で稼いでる人はそこそこもらえてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大した仕事をしてないベ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ワークライフバランス休暇制度という半強制的に連休を取らないといけない制度があり、その時だけは休みやすく助かる。
ただし、管理職ほど制度を利用し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
それなりに年功序列で給料は上がっていくので、給与はそこまで少ないと感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が自分の仕事でいっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本給が高い。よって残業代時間あたり単価が高くなる。残業を長時間こなせば、かなりの収入になる。評価制度は年初に目指すべきところや計画を書いて提...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代全額支給。また基本給が高いため、必然的に残業代の単価も高くなる。残業をして稼ぐ会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はゼロ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。残業代は全額支給。早退や遅い出勤などフレキシブルに対応してくれる。労働強度としてはそんなに大したことはない。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に普通にパソコンが触れれば誰でも採用される。単純作業がほとんどで、あまり頭を使う仕事はない。質より量。休みやすいので主婦で時短勤務する方...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
部署によってではあるが私が所属している部署は残業代はキッチリ支払われるため、残業時間の規制が緩かった時期は年齢の割には年収は多かったと感じる。...続きを読む(全251文字)
会社名 | ナカシャクリエイテブ株式会社 |
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フリガナ | ナカシャクリエイテブ |
設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 8635万円 |
従業員数 | 265人 |
代表者 | 山口寛 |
本社所在地 | 〒468-0045 愛知県名古屋市天白区野並2丁目213番地 |
電話番号 | 052-895-1131 |
URL | https://www.nakasha.co.jp/ |
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