地方独立行政法人大阪市民病院機構の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
公務員と同じ扱いのため、有給は1年に20日程度もらえる。新卒1年目の6月から有給や夏季休暇を取得できる点は良いと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
給与は安い方だが、ボーナスは年2回あり、徐々にではあるが、昇給は望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒のボーナスが減額されている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育制度は整っており、研修も多い。スキルアップしたい人には良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダーがなかなか進まない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
経験豊富な看護師の中に言い方や指導の仕方がきつい看護師が多くいる。後輩に対してひどい態度を取っても誰も咎めることができない。
【気になること...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休、育休に入る女性社員も多い。嫌がられる風潮もなく産休、育休は取得しやすい環境であると感じられる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
大阪市の職員と同じレベルの福利厚生がある。大阪市内だと3万円ほどの家賃補助がでる。交通費も満額支給される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年収自体はそこまで高くないが、ボーナスがしっかり2.5か月分ぐらいはある。
福利厚生がとてもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく思っていたよりも給料はすくなかったため、それが1番のギャップでした。
しかし、福利厚生が手厚いのでそんな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ラダー別研修がしっかり整っている。
研修もすべて勤務時間内で調整してくれるため、時間外でスキルアップのための時間を取る必要はあまりなかった。...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境である。
特に育休や産休制度はしっかりとしている。
時短勤務も可能なためワーク、ライフバランスはしっかりととれていると感...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが取りやすく、管理職にも相談しやすい雰囲気があります
【気になること・改善したほうがいい点】
病院文化は、とにか...続きを読む(全94文字)

【良い点】
個人の役割がはっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、定時退社しづらい雰囲気です。強制ではないが定時に帰る時は...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げの事しか言わない。これが最大かつ唯一の特徴。なりたい人が上役に立ち、そのイエスマンを上役に上げ日々事勿れ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
和気あいあいとしており、居心地は良かったです。意見や疑問を普段から言い合える環境で、質問しても嫌な顔をする人はほとんどいなかったです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
管理職は個性豊かな社員が多いので運次第。いい人に当たればいいが悪い上司にあたるとパワハラにあたるような扱いを受ける続きを読む(全63文字)

【良い点】
若い方が多く、活気のある職場でした。同期も多いため楽しく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でたくさん採用するが...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理する側の人間がコロコロ変わり安定しない企業
会社側に対する信頼は薄いです
報連相も遅いため働く側が痛い目を見る続きを読む(全77文字)

【良い点】
東京海上グループなのでいくら業績が悪くてもつぶれることがない。東京海上グループだが、保険を売っているわけではなく、産業医療サービスを提供して...続きを読む(全293文字)

【良い点】
部署によっても意見は異なるかもしれませんが、その当時は上司も就業後に会議があったりと、、とても忙しそうでした。続きを読む(全61文字)

【良い点】
人柄の良い方は多く、現場レベルでは相談しやすい雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりはやや多く、腰を据...続きを読む(全144文字)