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東京フード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京フードの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京フード株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東京フード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京フードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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1.2

東京フードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東京フードの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

東京フード株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

部活があったり、社内旅行やパーティー、レクリエーションなどの行事もあって社員さん同士の仲はよさそう。続きを読む(全50文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京フードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年9月12日
回答者:

【良い点】
オーナー社長が絶対的な存在でしたので、ほぼすべてのことがトップダウン。気に入ってもらえると仕事のしやすさが格段にあがり、様々な仕事も任せてもら...
続きを読む(全197文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2019年6月30日
回答者:

【良い点】
食品香料会社だけあって、清潔は徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間だけが力あって他の意見が通らない事が多い。
...
続きを読む(全184文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年9月22日
回答者:

【良い点】
パストリーゼ77というアルコール消毒材が、爆発的に人気がでて売り上げが何倍にも増えており、コロナ禍でも昨年対比を大きく超える売り上げ数値をだし...
続きを読む(全181文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年3月19日
回答者:

【良い点】
年収、昇給については、中小企業の食品メーカーの中では妥当な金額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の長により、評価が全...
続きを読む(全138文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

東京フードの 他のカテゴリの口コミ

東京フード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業務用チョコレートを中心に作っており、コンビニの商品に使われているなど。自分の仕事が目に見えてわかるのがやりがいだと思う。続きを読む(全61文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

OEM,ODMなども行っており、工場の稼働率が高いので、経営が良いと思う。続きを読む(全37文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

仮入社宅がある。(寮費+光熱費は自己負担になる)、年間休日は123日ということでまぁまぁ多めだと思う。続きを読む(全51文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

17:30~2:00という夜勤帯もあるため、昼夜逆転することもあると思うので、ワークライフバランスは満足いくものにできないかもしれない。続きを読む(全68文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

1年目は工場研修、2~6年目は商品協創グループ、7~11年目は製品開発グループのようなキャリ例があった。続きを読む(全52文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性活躍と謳っているが、女性の役職者も増えてきたイメージはある。しかし実際女性活躍のための支援制度はない。女性の味方をする管理職の女性はいない。 大きな...続きを読む(全188文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給は雀の涙。同業他社よりは少ない。賞与は年2(6月12月)他社と比べると多くもらえる。12月は特別賞与も出ることがある。これが出るとかなり大きいが昨年...続きを読む(全136文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務方は、一般的にはバランスとりやすいと思う。 一部の役職者等で休日出勤等が多い方々がいるのでそういった方は家庭とのバランスはとりにくいと思う。 営業職...続きを読む(全194文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考えて、プロジェクトを立ち上げ、人を引っ張っていけるひとにとっては、やりやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全279文字)

東京フード株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しいひとが多く、中には優秀な方もいるので、自分の頑張りとチームワーク次第で、良い仕事ができたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全459文字)

メーカー・製造業(食品・飲料)の組織体制・企業文化の口コミ

伊藤ハム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

全体的に明るく挑戦的な社員の方が多かった続きを読む(全20文字)

理研ビタミン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

派手さよりも技術蓄積と安全性を重視し、堅実で落ち着いた文化が根付いている。続きを読む(全37文字)

キリンホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「品質第一」「誠実さ」を重んじる風土が強く、挑戦には慎重な議論と合意形成が不可欠であるがある程度意見は通りやすいのではないのかと思う。続きを読む(全67文字)

株式会社不二家の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

老舗企業らしく慎重で堅実な文化があり、大きな挑戦よりもブランド維持を重視する風土が根付いている。続きを読む(全48文字)

三栄源エフ・エフ・アイ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンや選考の際の社員の方の雰囲気が柔らかく、とてもやりやすい続きを読む(全33文字)

株式会社伊藤軒の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会では取締役の方が登壇されていたが、朗らかな雰囲気で社員の方とも楽しそうに話されておりかなり風通しが良さそうだと感じた。続きを読む(全62文字)

株式会社伊藤園の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

社員意見を吸い上げる文化があり、意見ボックスも設置されている。続きを読む(全31文字)

森永乳業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社員様の人柄もとても穏やかでいい方々だと感じた。続きを読む(全24文字)

キリンホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

競合のサントリーと比較しても、真面目で堅実な仕事をする社員が多いと感じた。開発職に就く理系人材にとっても過ごしやすい環境だと思う。続きを読む(全65文字)

サントリーホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

個人的にはオーナー企業はあまり好きではない。現在の社長は創業家の出身ではないが、大株主は創業家であり、重要な意思決定には創業家の意向が反映される。創業家と...続きを読む(全103文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東京フードの 会社情報

基本データ
会社名 東京フード株式会社
フリガナ トウキョウフード
設立日 1967年6月
資本金 2億円
従業員数 500人
決算月 12月
代表者 丹羽弘
本社所在地 〒300-4351 茨城県つくば市上大島字神明1687番1
電話番号 029-866-1587
URL https://www.tokyo-food.com/
NOKIZAL ID: 1611292

東京フードの 選考対策

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