この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしており、残業代もしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関してはマニュアルも無く、先輩方に好...続きを読む(全516文字)
株式会社タニヤマ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、残業代もしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関してはマニュアルも無く、先輩方に好...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
当時は残業ばかりでとてもライフスタイル重視の会社ではなかった。また残業を断ると嫌な顔をされみんな休める職場ではなかった。
ただ給与面においては...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
賞与は年間3ヵ月程度。現場や技術は残業や休日出勤、出張が多いので、稼ぎたい人はしっかり稼ぐことができる。逆に残業をしたくない人にとっては、しん...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
優しい人が多く、内勤は比較的大人しい人が多い気がする。人間関係で悩むことは、あまりないように思います。現場は職人気質な人がいたり、仲の良いグル...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現場で仕事する上で必要な資格は全て会社負担で取らせて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の教育訓練が不十分。基本的にOJT...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
設備投資の商品なので、景気に左右されがちの傾向があると思います。ただ、大手自動車メーカーの工場(国内・海外)や商社が相手だったりするので、仕事...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時は、職能給など、細かく規定されていた。総務部もしっかりあり、組織として機能していたと思う。当時は総務部の人ともよくはなしをしていて、総務の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一品一品仕様が異なるため、ていねいに仕事をする習慣がついた。当然ですが厳しい人もいましたが、休み時間はくだけた話もするし、全体的に社員は気のい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年間休日数は120日以上あるため完全週休二日制です。
またお盆や年末年始に強引に有給を使わされるような事もありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
中小企業隔週2日の企業が多いがここは制度的には完全週休2日でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業で完全週休2日のためちゃんと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分返ってくる単価制で、建築が好きな人は続けるのも面白いかもしれない。あと、周囲の人は所属されるところにもよるが人がいい為楽しい...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社タニヤマ |
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フリガナ | タニヤマ |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 83人 |
代表者 | 小林宗一 |
本社所在地 | 〒660-0834 兵庫県尼崎市北初島町18番地 |
電話番号 | 06-4868-3530 |
URL | https://www.taniyama-fan.jp/index |
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