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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ZUUの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ZUUの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ZUUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ZUUの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ZUUの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ZUUの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
視点が上がり、視座が高いところから仕事に携われること
【気になること・改善したほうがいい点】
正直部署ガチャや商材に依存するビジネスモデルな...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残念ながらエース級の人材を含めて人がどんどん辞めていっている。
    若手に裁量を持たせてリーダーシップを取らせるが、...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金融企業向けのWebマーケティングに従事したかったので、やりたかったことはできました。第二新卒的なポテンシャル採用の方々でも通用できると思い...続きを読む(全123文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場レベルだが、新しいことに対して前向きで積極的に受け入れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均在籍年が1.9年と少なく、中堅社...続きを読む(全259文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で積極的に仕事をとりに行ける人、とりに行きたい人にとっては良い環境だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に上昇志向がな...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業と同じように、採用においても期待価値をあげることはうまくたけている。
    魅せ方は非常にうまい。会社で言っているミッション、ビジョン、バリュ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 その他の公務員・団体職員関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長意欲の高い人にとってはいい環境だと思う。個人のウィルを尊重する風土が有り、望めばいろんなことに挑戦させてくれる。挑戦しようとすることに対...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

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    【良い点】
    ・会社として、外部に発信している情報は魅力である。要するに、ものごとの見せ方が上手のこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・社員の...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    他社では書類選考で落ちていたが、ここは面接をしてくれた。会社の事業内容、求人されていた仕事自体に興味があった事と、社内の雰囲気が良いと感じら...続きを読む(全199文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 正社員

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    【良い点】
    元マッキンゼー、電通、博報堂、野村證券、IBMなど、優秀な人材が毎日活き活きと働いている環境に魅力を感じ入社しました。鬼速PDCAという圧倒...続きを読む(全164文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ZUUの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ZUUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多様なソリューションがあることは魅力的
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ストック型の収益モデルがないので、ショットで売り続けなければ...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第でどんな仕事もチャレンジできるので、頑張れば色々経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任を持ってもらえる上司と出会う...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    クライアントによるが一定のワークライフバランスは保てる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験のない業務も平気で降ってくる環境なので、...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常にハイレイヤーに対して経験が積めるので視座が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    難易度が高い商材が多いので、若手から成長する...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    過去家賃補助はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務地の縛りは無くした方が良い
    働く時間とかもある程度緩めた方が良い社員も沢山いる続きを読む(全78文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い上司に巡り会えると沢山の良い経験が得られる環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰の下につくかでかなり先行きが変わる、経験値も幅...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ポジションによるのでなんとも言えない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定性評価しかないこと、定量評価の基準が曖昧になる。
    事業ピボッ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い上司に巡り会えて沢山の経験ができた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収アップ幅が小さい、業績の連動性がないなど将来的な不安感が...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通常期は残業1時間以内で退社できる日も多く、在宅勤務制度により通勤負担を軽減できます。業務の進め方は個人の裁量が大きく、計画的に進めれば業務...続きを読む(全480文字)

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    株式会社ZUUの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本、どの部署にいくかによって残業時間は大きく異なる。とはいっても、少ないところで平均30時間以上、多いと100...続きを読む(全142文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社キャスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅でできる業務が多く、案件の幅も広かったため「自分のスキルに合う仕事を選べそう」と感じたのが参加理由です。募集...続きを読む(全341文字)

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    株式会社レントラックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    打ち上げなど社内イベントは任意ですと言われますが、強制参加です。
    休む際は理由を事細かに説明する必要があります。...続きを読む(全233文字)

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    株式会社カオナビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働き方の自由度を優先したく、満足してます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    タレントマネジメントシステムを売ってるので、社内のタレマ...続きを読む(全104文字)

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    木村情報技術株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしており、自身が復職する際も、段取りを一緒に考えていただけました。おかげで少しづつ業務に慣れていくことが出来ました。
    【気...続きを読む(全181文字)

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    株式会社D2Cの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 研究員、リサーチャー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    とにかく酒の席が多いため、慣れない人は大変。自分自身は好きだったため、特に苦ではなかったが出費が非常にかさむ。続きを読む(全61文字)

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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 リサーチ・市場調査 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    前職では、周囲に恵まれた環境の中で業務に取り組むことができ、特に上司や同僚からの丁寧な指導を通じて、基礎的な業務遂行力や責任感を身につけるこ...続きを読む(全668文字)

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    株式会社PLAN-Bの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    選考中にお会いした方に限られるが、多くの社員が「若手からの圧倒的な成長機会」や「顧客に寄り添う誠実な文化」に惹かれて入社を決めていると感じた。新卒が持てる...続きを読む(全95文字)

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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 派遣コーディネーター 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入社時は堅苦しいイメージが強かったが、実際に入ってみると部署内でのコミュニケーションはかなり充実していたのでそこは何も不満を感じなかった。
    ...続きを読む(全189文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    エンジニアは英語を使います。開発ドキュメント、コードのコメント、会議、チャットでのコミュニケーションなど、日常的に英語が求められます。
    【気...続きを読む(全254文字)

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    株式会社アイスタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    「「生活者のために」という理念のもと、無くなってほしくない企業だから入った」という声をよく聞いた。ギャップとしてはやはり手をあげないと何も出来ず評価もされ...続きを読む(全81文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ZUUの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ZUU
    フリガナ ズー
    設立日 2013年4月
    資本金 8億7900万円
    従業員数 196人
    ※臨時雇用者を除く(2023年3月末時点)
    売上高 29億9300万円
    決算月 3月
    代表者 冨田 和成
    本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号
    平均年齢 33.2歳
    平均給与 654万円
    電話番号 03-4405-9086
    URL https://zuu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1681784

    ZUUの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。