保健科学グループ本社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全1件）

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保健科学グループ本社の他のカテゴリの口コミ

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 内定

参加イベント：: 説明会; OB・OG訪問; 選考

医療関係なのでやりがいはあると思うがあまり魅力は感じなかった続きを読む(全30文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 内定

参加イベント：: 説明会; OB・OG訪問; 選考

必ず必要とされる仕事な割には年収が低かった続きを読む(全21文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 内定

参加イベント：: 説明会; OB・OG訪問; 選考

医療業界は24時間体制という話を最終面接でされて、ワークライフバランスは期待できないと感じた続きを読む(全46文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 内定

参加イベント：: 説明会; OB・OG訪問; 選考

良くも悪くもお堅い印象だった。役員もかなり自分の話を聞いてほしいタイプの方が多かった。続きを読む(全43文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 8年前; ルートセールス・代理店営業; 正社員

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【良い点】
配属される部署にもよると思われます。私の場合は、週2日お休みが貰え、残業もほとんど無しです。上司がとても良い方で、有給やリフレッシュ休暇も取り...続きを読む(全160文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 9年前; ルートセールス・代理店営業; 正社員

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非常にやりがいがあり仕事自体を楽しむことができる。会話はあまりないが、営業周りなどはコミニュケーション能力をつけることができるのでとても面白い。報酬は頑張...続きを読む(全102文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 10年前; その他営業関連職; 正社員

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【良い点】
残業代が1日1時間分だけでます。
【気になること・改善した方がいい点】
日曜日プラスその他の曜日1日休みの、週休2日の契約ですが、日曜日...続きを読む(全175文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 今年; その他営業関連職; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
多くのフリーランスが登録されているため、さまざまな案件に対して適材適所のマッチングができている点は大きな強み。正社員とフリーランスの両方を使い...続きを読む(全175文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 1年前; セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）; 主任クラス; 正社員

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【良い点】
不景気な事も影響し今後の成長も見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約台数を増やすことばかり考えている。現場のメンテ員を増やさ...続きを読む(全117文字)

回答者：: 社員・元社員; 10代後半; 男性; 3年前; 塾講師・家庭教師; 非正社員; パート・アルバイト

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【良い点】
オンラインの講座や、休んだ回の授業もネットで閲覧出来る
これは時代に適している上、都市部と地方の教育格差の是正にも繋がる
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 1年前; その他のサービス関連職; 社員クラス; 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
2024年時点では西日本の新規案件の獲得や事業拡大といったことには苦戦を強いられている状況であるため、よっぽどの勤...続きを読む(全130文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 今年; 個人営業; その他; 正社員

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【良い点】
分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長のために、社員のサービス残業に目を瞑るのはやめてほしい。
そういうところが改善さ...続きを読む(全99文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 今年; ビジネスコンサルタント; 社長クラス; 正社員

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【良い点】
多数のフリーランスが登録しており、自社サービスの提供と営業力の強さが際立っている。迅速な営業活動やICの活用、寛容な企業文化、そして多様なバッ...続きを読む(全175文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 1年前; その他のサービス関連職; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
どう足掻いていくのか
【気になること・改善したほうがいい点】
レンタルからモバイル系にシフトチェンジを考えたり、電化製品を子会社で使っていたり...続きを読む(全126文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 今年; 税理士; 主任クラス; 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
ほかのbig4から人材が流出してきたが、結局はEYについてきたわけでなく、人についてきたので、魅力をあげるべきだと...続きを読む(全81文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 女性; 7年前; WEBデザイナー; 社員クラス; 契約社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多く、様々なクリエイティブを一社で完結できる強みをもっと活かせば良いのにと思っていました。某クライアントの比...続きを読む(全110文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 4年前; 総務; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
メーカーの最新技術に触れる機会が多いこと、扱っているものが今後も安定して成長していくと感じられたので、将来性に不満はありませんでした。続きを読む(全73文字)