マーキュリーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
わりと消極的な人が多いため、やる気があることを示せばすぐに昇進、内勤へ近づくことはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の...続きを読む(全118文字)

【良い点】
e-Learningを採用しているため、活用して勉強することは可能。
不定期ですが、スキルアップ研修なども実施されていました。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
携帯キャリアに配属され、自分や身の回りの人の固定費の見直しなどを考えることができるようになった。役に立つ知識が身...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、土日祝日は基本的に休みが取れない。有給消化も配属先のルールに従うため、会社の制度として存在する誕...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いため。
役職がつき、時間と心に余裕がなくなってしまったため。
休日も朝晩関係なく一生スマホの通知を気に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
半期ごとに自己評価シートの提出と面談がある。役職に空きがあり、やる気を示せば上がれるが、よほどの功績を出さない限り昇給しない。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
給与が高い。買取した粗利の2%が個人のインセンティブとして月給にプラスされるので、低価格で仕入れて粗利が出ればでるほどインセンティブも上がり...続きを読む(全181文字)

【良い点】
服が好き～ってふんわり思ってる人は向いてると思う。
ただ、服が好きすぎて頭がおかしくなる！みたいなマニアは向いてないと思う。
服が散らばって...続きを読む(全127文字)

【良い点】
最後まで真摯でしたし、悪い印象がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を伸ばしていくのは（自分のスキル感の低さもあると思います...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって業務の忙しさや緊張度合いがだいぶ変わります。移動希望を出して通る人と通らない人の違いが分からないで...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
■入社後に感じたギャップ・満足度
・入社前は一定の教育体制やフォローがあることを想定しておりましたが、実際には体...続きを読む(全314文字)

【良い点】
残業がほぼないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談時に言っていたことと、入社後に言っていたことが異なっていたので、戸惑いまし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
夢をかたっている、非常にキラキラした印象で、若い人材を集めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は現場は非常に泥臭い営業。ま...続きを読む(全134文字)

【良い点】
チームで働くので、急な予定変更はフォローしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足の改善は必須だと感じた。繁忙期は...続きを読む(全97文字)

【良い点】
入社前は主に希望していた職種での経験を積むことを想定していましたが、実際には異なる業務に携わる機会があり、その点は当初のイメージとは少し違っ...続きを読む(全686文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫内で作業するため、埃っぽく寒いし暑かったです。体調管理をしっかりしておかないとすぐに体調崩すしてしまうかと思う。続きを読む(全78文字)