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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アスパークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全103件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスパークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アスパークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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アスパークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アスパークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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103件中1〜25件表示

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアを傷つけず、様々な業界に挑戦できる環境があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当から勧められた案件をベースに話が...続きを読む(全107文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも裁量権があり、手を挙げれば新規プロジェクトに挑戦できる風通しの良さがあります。また、リモートワークやフレックス制度の活用が浸透してお...続きを読む(全237文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事情があって私は障がい者採用だったのですが、客先に配慮事項を一切説明されていなかった。
結果的に体調を崩してうつ...続きを読む(全91文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社を通じていろいろな人と会えるところはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみるとIT案件が実は少なかった...続きを読む(全91文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官はいい感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にとにかくいい事しか言わない
こちらのマイナス面を聞いても、とにかくいい事し...続きを読む(全81文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度に魅力を感じて色々な職を経験できるのはいいかと思います。
しかし、評価制度は微妙でした。
他にいい点は思いつかきにくいですが、
社宅...続きを読む(全198文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
応募時、面接時に未経験でも働けると言われた職種につけると言われて入社しましたが真逆の仕事しかないようでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時のときと入社後の説明が全然違う。
希望通勤時間内ギリギリとか遠いところばっかり指定されま...続きを読む(全494文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごめんなさい。
良い点は残念ながらありませんでした…
【気になること・改善したほうがいい点】
IT関係や事務を希望して入社してきた社員が自分...続きを読む(全320文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 男性 4年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・待機時の勉強は結構自由にさせてもらえる。
・退職はすんなり通る
【気になること・改善したほうがいい点】
・面接で聞いたよりも機械・電気・建...続きを読む(全245文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にSEとして働ける、経験を積めるという触れ込みがあり、また情報処理系の専門学...続きを読む(全564文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイトに記載の内容と全く異なる。IT関東派遣と書いておきながら実態は地方の工場派遣。I...続きを読む(全96文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に良い派遣先に当たれたら、会社からは何も干渉してこないので
なんとなく派遣で責任感もうすく働きたいなら良い企業かも。続きを読む(全66文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当者のレスポンスが悪い。こちらから相談をもちかけても数週間にわたり無視されることもあった。

個人メールに向け...続きを読む(全113文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
待機でも給与が発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に期待していた仕事はできない。面接時では30代未経験でも挑戦でき、引...続きを読む(全211文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を検討する際に、希望勤務地への移動が可能かが焦点でしたが、相談に乗っていただけるとのことで入社となりました。実際移動を希望した際には、素...続きを読む(全189文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣業の営業経験は面白かった。
様々な仕事の転職理由から働くモチベーションの大切さや相手の悩みを聞き、医療系の業務の特徴やメンタルヘルスなど...続きを読む(全326文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が厚いため、思っていたより余裕のある生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についてある程度想定はしていたも...続きを読む(全185文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はしっかりした教育制度があるので未経験でも安心とうたっていたが、入社後はウチ(配属オフィス)では教育制度は...続きを読む(全140文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、自分がいくら主張しても、派遣社員は営業担当の取った案件に強制的かつ拒否権無しに飛ばされる。故に派遣社員の...続きを読む(全83文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方の雰囲気や対応がよかったです。オフィスはその土地の有名なビルに入っているのでその点のみ安心感はあります。続きを読む(全62文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全国各地に拠点があるだけあり、やたらと案件だけはあるように見えるが配属できる仕事は限られているため、臨んだ仕事に...続きを読む(全124文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望職種は一応聞いてはもらえるが、金銭優先面での斡旋が多く、ハローワーク等の求人内容とは多く異なる点。又営業担当...続きを読む(全101文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は”化学分析の仕事がある”と言われ、入社したが、入った後は半導体やら廃棄物焼却やらといった仕事が多く、希望を...続きを読む(全87文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は昇格のスピード感です。
こちらはギャップはなく、成績が良ければすぐに昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと...続きを読む(全128文字)

103件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アスパークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アスパークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職(社内勤務)とエンジニア職(社外勤務)との間で明確な立場の差を感じることがある。案件が決まるまでの期間 オ...続きを読む(全124文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度はある。資格取得のための受験費用の補助もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社都合の場合と、拠点周辺の場合...続きを読む(全85文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先からの評価と給与が見合っていないように感じる。査定でも評価はそこそこ貰えていたがそれに応じた昇給額...続きを読む(全86文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業担当には女性の方が多くおられる印象を受けた。産休や育休は取りやすそうな環境(取られている方が結構いる)であると思う。続きを読む(全66文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古い構築手法、開発環境を維持する傾向があり、最新の技術を実務に取り入れることが難しく、成長の機会に上限がある。続きを読む(全75文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあ一生のんべんだらりと社会人をやってたいのなら合う人は合うのではと思う。
派遣はどこまでいったって派遣。続きを読む(全73文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で精神をやられてしまい自然退職となったのにも関わらず、社員寮退去の違約金を支払わされた。それもかなり法外な...続きを読む(全131文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アスパーク(ASPARK)の仕事のやりがいは、主に「結果主義によるスピード感ある成長」と「エンジニアと顧客の架け橋となる貢献感」にあります。...続きを読む(全250文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員であるため、商材としてアスパーク営業から扱われることがありました。

また、アスパ...続きを読む(全187文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に派遣先業務をしていれば評価が高くなりやりがいにつながったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度派遣先に行ってしまう...続きを読む(全95文字)

小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ドウシシャの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定残業時間の割に、残業は繁忙期以外は残業は多くない印象ではありました。また、意外と新規取引先についても積極的に行える。続きを読む(全66文字)

株式会社大黒屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がとてもいい人ばかり
最初に配属になった店舗では本当にいい人に恵まれたと感じるほど。
次の店舗でも人間の善し悪し好みはあれど人間関係で困っ...続きを読む(全213文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に給料がもらえるまでは、高い給料が本当にもらえるのか疑いがありましたが、ちゃんと結果が反映されていたのはギャップというより確信といったほ...続きを読む(全206文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事前資料では一般的な時間の出勤と退勤、自分の時間も確保できて資格勉強するための時間もあるという認識だったが、実際...続きを読む(全123文字)

株式会社リバークレインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な拠点があります。拠点のリーダーによって別会社に近いくらい雰囲気が変わります。良くも悪くもです。続きを読む(全70文字)

株式会社ジャパネットたかたの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イメージが悪くなるような、大きなギャップは特に感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の受電要請が想像以上に多く、お...続きを読む(全97文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
前任からの引継ぎが全くなく、(というより前任が全員とんでしまっていたよう)上長も状況把握...続きを読む(全108文字)

株式会社Rise UPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の課題を洗い出し、会社を良くしていこうという社風だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で解決すべき課題があった時、業...続きを読む(全178文字)

株式会社ハンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の際に希望するフロアと希望しないフロアを聞かれた際、事前に希望をちゃんと聞いてくれる会社だと思った。希望しないフロアには配属されられない...続きを読む(全169文字)

株式会社ワットマンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像しているより接客の回数がかなり多く柔軟な対応がかなり求められるが、接客慣れしている方であれば特に問題なく業務にあたれると思う。
ただ店舗...続きを読む(全174文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アスパークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アスパーク
フリガナ アスパーク
設立日 2005年10月
資本金 5000万円
従業員数 1,581人
※平成29年4月3日現在
売上高 47億7200万円
決算月 3月
代表者 吉田眞教
本社所在地 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号
平均年齢 31.0歳
平均給与 350万円
※月給:25万、賞与:約4か月分
電話番号 06-7711-0578
URL https://www.aspark.co.jp/
NOKIZAL ID: 1835768

アスパークの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。