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株式会社MAXIV

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MAXIVの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MAXIVの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社MAXIVで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MAXIVの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

MAXIVの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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MAXIVの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社MAXIVの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ギャップとして覚悟がない人やメンタルが弱い人は最初は厳しく感じると思う。そこを乗り越えられるかが勝負になる。続きを読む(全54文字)

株式会社MAXIVの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ評価してもらえる。
歩合率も業界を通してみた時に高水準なので年収も上がりやすい。
土日休み、長期連休もある。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては、怒鳴る人もいる点。続きを読む(全36文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長や部長たちの魅力に惹かれたから。また売れれば高収入なイメージの業界であった為に金銭面でも入社の決め手になった。基本給も高い。
    【気になる...続きを読む(全187文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票には「業界では珍しい土日祝日休み・社員には定期的に講師による講習があるので不動産にかかわらず幅の広い知識を...続きを読む(全241文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    MAXIVの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社MAXIVの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日祝休み。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に土日祝休みだが、商談が入ればその限りではない。
    有給は無いと思ったほう...続きを読む(全107文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を伝えた際は、面談をしてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職をする際の面談では、「辞めるのを止めるつもりはない」という...続きを読む(全103文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修期間は1ヶ月設けられている。社員とのコミュニケーションの場という印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修の時間が余ることがほ...続きを読む(全119文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅という名で、会社所有のマンションに住むことができる。大体、駅近で新築なので住みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当...続きを読む(全107文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給が高く、インセンティブも高いので、ライフプランを考えるにあたっての将来は安定しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業方...続きを読む(全108文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも役職についている方はいる。
    昇格の制度に男女差は特にないので、女性だからという理由での理不尽は無い。続きを読む(全60文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部内やどうフロア内での繋がりはあり、フロア間での競争心のようなものがなんとなくあるので、モチベーション維持ができる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブが高く、数字がある人が正義というような社風なので、モチベーションを高く保てる人には面白いと思う。続きを読む(全61文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給自体は高い。
    昇格・昇給の制度も明確で分かりやすい。
    インセンティブが高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブが年...続きを読む(全85文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お客様から感謝されることや人の人生に携われることはやりがいになる。続きを読む(全33文字)

    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社東京楽天地の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    暖かい雰囲気であり、誰かを蹴落とすような雰囲気は無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪く仲がよいため、競争意識は低くいと思う。続きを読む(全78文字)

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    和光ホームズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待遇面の良さで選びました。
    年収アップで転職できたので、その点はとても満足でした。
    利用しなかったが、家賃補助の金額が大きいのも魅力でした。...続きを読む(全245文字)

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    株式会社エクスドリーム不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    代表のようになりたいとおもって入社した。最初の1週間は代表と話す機会がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して無理だと確信で...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ノアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    音楽が好きだったので、それにかかわることができる点、いろんな機材を触れるのでその専門性に惹かれて入社を決めました。
    音楽機材の専門家みたいな...続きを読む(全157文字)

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    株式会社レーサムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 個人営業 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客業をしたかったことと、語学を活かしたかったから。入社後は自分の思っていた通りの業務内容だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社渡辺住研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス その他 業務委託

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    【良い点】
    家族を第一優先にしてほしいと、お休みが取りやすい事はよかったです。
    福利厚生は充実していたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

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    国際自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東京4社だし良さそうだなと思って入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってみたらルールは厳しいわ上司はうるさいわ客はひでえわ...続きを読む(全169文字)

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    和光ホームズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    わからない事は聞けば嫌な顔せず教えてくれるので、とても助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    神様関連の行事が多くあった。少しき...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アイダ設計の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社名に「設計」という文字を使っていますが、設計職は埼玉の本部にしかしない為、現地を見...続きを読む(全130文字)

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    三井不動産レジデンシャル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    非正社員でも正社員がほぼいない環境だったので、正社員と同じ仕事もできてやりがいに感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員と同...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    MAXIVの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社MAXIV
    フリガナ マキシヴ
    設立日 2010年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 87人
    代表者 槙島法幸
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目22番41号
    電話番号 03-6908-6171
    URL https://maxiv.net/
    NOKIZAL ID: 2395169

    MAXIVの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。