神戸ポートピアホテルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
この先も付き合っていきたい同期、上司、後輩ができた。社員食堂があるのも助かっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い...続きを読む(全91文字)

【良い点】
公休9日のため、休みは多い方だと思う。仕事のことで電話が休みの日にかかってくることはないので、安心して休める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ホテル業界ということもあり、優しい人が多い。困ったら声をかけてくれる方たちが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部癖の強い人は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
結婚しても続けている方はいますし、産休明けて復帰する方もいます。時短勤務もできたり、事務系の部署によってはテレワークを認めているところがある...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ホテル業界の中では高水準。実際に中途で来た方も言ってました。年々ベースアップで増加傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり全体...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年1回のリフレッシュ休暇（7日）はありがたかった。この休暇を利用していろいろなところに行けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
福利厚生は決して多くはないが、残業時間や休日はしっかり取れた印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や祝い金などはなく...続きを読む(全96文字)

【良い点】
頑張っていれば昇進・昇給するが、試験を置ける資格を得るのに勤続年数が必要。直ぐに昇進・昇格はしずらい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

【良い点】
大手ホテルということもあって、技術を持った上司の人は多く調理師として勉強になる部分も多いのはいい所だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年に一回、観劇や宿泊、高級レストランの食事など好きなプログラムに参加できる。スタッフ間の交流の場ともなっており毎年楽しみでした。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の研修は体育会系のような挨拶練習は会社のパーパスを延々と唱和させられ、もはや洗脳ともいえる。
資格手当は...続きを読む(全149文字)

【良い点】
社員の集合研修は新入社員時は、みっちりあるが、以降は現場主義のほぼ集合研修や座学はない。どちらかというと、現場で学び、自分で見て、感じて覚え...続きを読む(全161文字)

【良い点】
クレーム耐性はつくと思います。ただちゃんとした接客を教わるわけじゃないので結構口調が強くてハラハラする人もいました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく下っ端のため、掃除や仕込み、在庫管理など淡々とやっていく

実際に鍋や包丁を手にし...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職を検討した時に他で活きるスキルや経験というものはよっぽど同業他社出ない限りは積めないかと
基本的な社会人のマ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
通信教育の制度は補助含めて充実している、また、試験に掛かる費用についても負担があるため、自身の意欲次第では十分にキャリアアップが望める
【気...続きを読む(全125文字)

【良い点】
研修期間が長くきちんとしていたので特に困ることはなかった。2週間は座学で社会人としての基本的なマナー教えて貰えました。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格援助はある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でスキルアップしようと思わなければそれまで。逆にスキルアップしようと思う人が少な...続きを読む(全121文字)