この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目的が明確になっており、モチベーションが高い状態で仕事ができる。
また、風通しの良い組織となっており、営業と事業部が連携した提案活動が環境であ...続きを読む(全568文字)
株式会社富士通ラーニングメディア 報酬UP
株式会社富士通ラーニングメディアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
目的が明確になっており、モチベーションが高い状態で仕事ができる。
また、風通しの良い組織となっており、営業と事業部が連携した提案活動が環境であ...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
IT講師を志望して入社し、当時は講師配属が多かったこともあり、志望通りの部署へ配属できました。入社して最初の三か月間は新入社員研修を受講し、半...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
周りの同僚を見ていて、女性が働きやすい印象があります。
同じ系統のグループ会社と比較して女性管理職も多い印象。
ワークライフバランスを重視して...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
若手のうちからやりがいのある仕事に挑戦できる環境なので、直属上司に何をやりたいのか伝えておくと良いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収はいただいている方かと思います。
評価制度も明確で、どこで評価されたのか・どのように仕事すれば評価されるのかが分かりやすいのでモチベーショ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年休が取得しやすいです。部署によって多少変わるかもしれませんが、直前で取得することになっても特に何も言われません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性も多く、育児休暇や時短勤務制度など、制度も整っているのでとても働きやすいと思います。また、子供を持っても働き続ける人が多く、同じように働い...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
女性社員が多いだけあって、女性にとっては働きやすい職場である。子育てがしやすい制度がある。緊急事態への対応も時間単位の年次休暇を取得することが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
親会社(富士通)と同等の福利厚生が用意されているため手厚い。
大企業らしく、割安な団体保険、育休制度、保養所の割引などがある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
改善案などフラットに意見を聞いてくれるところはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
些末なフロー変更でも、関係部署が多...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
営業でも、育休に入られている方、復帰されて時短勤務で働いている方が多く、とても理解のある職場だと思います。復帰後も、なるべく時間的な負担がかか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性社員が多く、正社員の方の育休取得実績も多いようで、復帰される方も多く、時短勤務やフレックスなど、働きやすい制度が整っているようです。
そん...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
元々親会社の一部門で女性が多かったため、企業として独立しても女性が多く管理職にも女性が見られる。産休を取ることが普通の社風なので、女性にとって...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司との面談で設定した目標を達成すれば評価があがる。一般社員の最高ランクまでなら特別能力が低い、なにかやらかした等なければ上がる点はよいところ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多いので、育休などには理解があり急な休みは取りやすい。
女性の上司も多く、本人のやる気とスキルで出世しやすい環境。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
世間一般の平均年収に比べ、高目ではないか。
また、残業代は当然、すべて支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きく、目立...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
男女比率が6:4程度と、富士通グループとしては、非常に女性が多い職場である。また、女性幹部社員の比率も高く、女性が働きやすい職場であると思いま...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
昨今の残業規制もあり、残業時間は非常に少ないです。
また、会社全体で残業時間の推移を管理しているため、特定の人だけが残業し続けることはありませ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
IT系企業の営業やエンジニアなど顧客対象は幅広く、IT系の知識の習得、スキルの研鑽が無くなることはないので、将来性はあると思う。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
昔から女性社員の割合がたかいためか、時短勤務の社員が働いていることが当たり前の環境なので、その点は良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
新社屋に移転してオフィスが広くなった。また営業と他の部署のオフィスが別にあったので、それが近くなった点は良いと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収は一般的な大企業の価格だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がってもボーナス額が大きくは変わらず、大きなやる気に繋が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
そもそもIT関連企業には珍しく?男女比が1:1の会社で、男女関係なく仕事を任され、やりがいがありました。女性管理職も多い気がします(課長クラス...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
業務に関連するスキルアップの為の研修なら、自社・他社提供問わず承認さえ取れればどんどん受けさせてくれる。指定の資格を取れば報奨金などの制度もあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
受講者と接する機会が多く、受講者が成長していく姿を目の前で見ることができる点はとてもやりがいを感じるところです。また、受講者から直接講師にお礼...続きを読む(全218文字)
会社名 | 株式会社富士通ラーニングメディア |
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設立日 | 1977年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 642人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐竹秀彦 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番5号 |
電話番号 | 044-742-2800 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/flm/ |
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