富士通ラーニングメディアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
女性にとって働きやすい職場だと思います。講師職の場合、登壇日は時間も場所も固定化されてしまいますが、非登壇日はテレワークもフレックス勤務も可...続きを読む(全118文字)

【良い点】
講師職を希望して入社し、希望どおりに配属されました。講師職を通じて、教えることで自身も成長すると考えていましたが、間違いありませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
資格取得手当があります。また、自社の研修は無償受講可能です。講師職の場合、登壇予定の研修を受講して、登壇準備を行います。また、不定期ですが、...続きを読む(全129文字)

【良い点】
スーパーフレックス勤務であり、業務状況によっては、かなり柔軟に勤務できます。講師職は研修時間いっぱい縛りがあります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
上司との1on1ミーティングがあるため、チーム会などで話しづらいことも気軽に話せます。オンラインでも実施可能ですので、業務への影響は少ないで...続きを読む(全101文字)

【良い点】
こちらの考えや想いを尊重していただき、円満に退職でいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に有給を消化して退職したかったが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
IT研修の業界最大手なので、規模が大きな商談が安定的にあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
最新テクノロジーに関する研修の開発...続きを読む(全125文字)

【良い点】
富士通と同じなので良いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が周知され利用しきれるかというと、そうでもないように感じます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修講師として自身がスキルアップすれば、どんどん成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや成長は個人による差が大きく...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常によく、まとまった有給消化などもしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉の...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。実力というよりも、社長や上司からの評価が良ければ昇進できる。そのため実力が伴わない管理職もいる続きを読む(全75文字)

【良い点】
看護師の時給はいいほうだと思います。
田舎だと安い求人ばかりなので、比較的高いほうかと。
年々あがるので良心的だと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育業界にしては比較的基本給が高めですが、残業時間が35時間を超えるまでは安月給かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全140文字)

【良い点】
教室運営の仕事においては講師職と比べると年功序列の雰囲気に近いかもしれません。ただ個人の頑張りなどは見てくれてる感じはあり、実績だけでなく過...続きを読む(全162文字)

【良い点】
なかなかハードワークであることを鑑みても、貰えるものは貰えてるなという印象です。少ないと感じたことはないです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
降格がほとんどないので、その点は安心していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室周辺の市場の考慮はなく、とにかく生徒数の増減率で...続きを読む(全168文字)

【良い点】
アルバイトとして働いたが、時給が良かった。最大で1対2なので、教えやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修会み...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年２回の評価・昇給機会があります。評価、等級ごとにきちんと明確化された定義に基づいて行われるのでフェアです。頑張りが評価されるので、やる気の...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い人でも主任級を任せてはもらえるが、2年程度で転勤がある(役職関係なく)。転勤に抵抗がない人は良いが、事業部に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最低賃金以上ではあったけれど も高くもなく低くもない という感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年数 10円単位ぐらいだった...続きを読む(全90文字)