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株式会社富士通ラーニングメディア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通ラーニングメディアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社富士通ラーニングメディアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通ラーニングメディアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通ラーニングメディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通ラーニングメディアの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

富士通ラーニングメディアの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

富士通ラーニングメディアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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富士通ラーニングメディアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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富士通ラーニングメディアの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通本体と年収や、評価制度は変わらないため、待遇は非常によいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が上がると、下がるこ...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はいただいている方かと思います。
    評価制度も明確で、どこで評価されたのか・どのように仕事すれば評価されるのかが分かりやすいのでモチベーシ...続きを読む(全200文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司との面談で設定した目標を達成すれば評価があがる。一般社員の最高ランクまでなら特別能力が低い、なにかやらかした等なければ上がる点はよいとこ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世間一般の平均年収に比べ、高目ではないか。
    また、残業代は当然、すべて支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    規模が大きく、目...続きを読む(全206文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 インストラクター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は一般的な大企業の価格だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価が上がってもボーナス額が大きくは変わらず、大きなやる気に繋...続きを読む(全188文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果評価制度を導入しており、半期(半年)ごとに上司との面談で前期の成果や姿勢に対してのフィードバックがある。面談は必ず全員実施されるので、自...続きを読む(全255文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 インストラクター 社員クラス 正社員

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    額面だけ見るとたくさんもらっているように見えるかもしれませんが、基本給があり得ないぐらい安いです。残業代を付けての金額です。私が在籍していた時は、連続赤...続きを読む(全212文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 インストラクター 社員クラス 正社員

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    評価および給与については、成果主義という名の年功序列制であると思う。長くいればいる程、給与が高い仕組み。賞与については金額の上下はあるものの、安定しても...続きを読む(全190文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    残業は時期によっては非常に多かったですが、今振り返って考えると、若手の成長を考えて任せてもらえるところは任せてくれましたし、やりがいもあり、年齢のわりに...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    富士通ラーニングメディアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 インストラクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性にとって働きやすい職場だと思います。講師職の場合、登壇日は時間も場所も固定化されてしまいますが、非登壇日はテレワークもフレックス勤務も可...続きを読む(全118文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 インストラクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    講師職を希望して入社し、希望どおりに配属されました。講師職を通じて、教えることで自身も成長すると考えていましたが、間違いありませんでした。続きを読む(全75文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得手当があります。また、自社の研修は無償受講可能です。講師職の場合、登壇予定の研修を受講して、登壇準備を行います。また、不定期ですが、...続きを読む(全129文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スーパーフレックス勤務であり、業務状況によっては、かなり柔軟に勤務できます。講師職は研修時間いっぱい縛りがあります。続きを読む(全64文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司との1on1ミーティングがあるため、チーム会などで話しづらいことも気軽に話せます。オンラインでも実施可能ですので、業務への影響は少ないで...続きを読む(全101文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数は少ないが優れた幹部社員がいて、彼らの部下になる学びや成長が大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    幹部社員の当たり外れが大きく、...続きを読む(全100文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT研修の業界最大手なので、規模が大きな商談が安定的にあること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最新テクノロジーに関する研修の開発...続きを読む(全125文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士通と同じなので良いとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度が周知され利用しきれるかというと、そうでもないように感じます。続きを読む(全78文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修講師として自身がスキルアップすれば、どんどん成長できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップや成長は個人による差が大きく...続きを読む(全99文字)

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    株式会社富士通ラーニングメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは非常によく、まとまった有給消化などもしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスという言葉の...続きを読む(全109文字)

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    サービス(教育・塾)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社すららネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創業メンバーや、そのメンバーと仲のいい人が評価される感じがとてもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    具体的になにを求められている...続きを読む(全109文字)

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    株式会社文堂の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に対してあまりにも安すぎる。授業料が安い分教師に皺寄せがいっている。ボランティア精神がないとやっていけない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内資格を取るだけで若手のうちは年収を上げられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アサインによって上がり幅が大きく左右される。
    単...続きを読む(全102文字)

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    株式会社タップカンパニーの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の人に比べて高いと思う。ただ、マージンが付かないと手取りが10万ちょっとになる事が多いので、しっかりマージンを付けないといけない。ボ...続きを読む(全101文字)

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    株式会社京進の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はとても低いです。もらえるだけましかとは思いますが。。
    少子化の影響で塾業界全般で苦戦しているところが多いと...続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
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    キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社1年目に営業や企画、フリーペーパーの編集など、様々な経験をさせてもらいましたがこれだけ多様なプロジェクトを兼務できること自体が、自分の能...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社明光ネットワークジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    規模の割には高くはありません。インセンティブが弱まっていると思います。部長ですらそんなにもらえないので夢はない続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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    公益財団法人東京都歴史文化財団の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本給と交通費以外の支給がなく、生活がギリギリなレベルだった。。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与がないのは、難しいと思うので改...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社臨海の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料はみなし残業時間がありますが、わりと良いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業時間があり、基本的に残業があり、帰宅時...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    楽しんで周りを巻き込んでいける人が活躍できる環境でした。仕事への高いモチベーションや楽しむ姿勢は、結果的に自身により大きなプロジェクトや責任...続きを読む(全158文字)

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      実際の働き方
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    富士通ラーニングメディアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社富士通ラーニングメディア
    フリガナ フジツウラーニングメディア
    設立日 1977年6月
    資本金 3億円
    従業員数 642人
    決算月 3月
    代表者 佐竹秀彦
    本社所在地 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番5号
    電話番号 044-742-2800
    URL https://www.fujitsu.com/jp/group/flm/
    富士通ラーニングメディアは1977年6月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は642人です。
    NOKIZAL ID: 1572937

    富士通ラーニングメディアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。