この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との面談で設定した目標を達成すれば評価があがる。一般社員の最高ランクまでなら特別能力が低い、なにかやらかした等なければ上がる点はよいところ...続きを読む(全181文字)
株式会社富士通ラーニングメディア 報酬UP
株式会社富士通ラーニングメディアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜944万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士通ラーニングメディアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士通ラーニングメディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
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専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
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その他
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【良い点】
上司との面談で設定した目標を達成すれば評価があがる。一般社員の最高ランクまでなら特別能力が低い、なにかやらかした等なければ上がる点はよいところ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
世間一般の平均年収に比べ、高目ではないか。
また、残業代は当然、すべて支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きく、目立...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
年収は一般的な大企業の価格だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上がってもボーナス額が大きくは変わらず、大きなやる気に繋が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
成果評価制度を導入しており、半期(半年)ごとに上司との面談で前期の成果や姿勢に対してのフィードバックがある。面談は必ず全員実施されるので、自分...続きを読む(全255文字)
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額面だけ見るとたくさんもらっているように見えるかもしれませんが、基本給があり得ないぐらい安いです。残業代を付けての金額です。私が在籍していた時は、連続赤字...続きを読む(全212文字)
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評価および給与については、成果主義という名の年功序列制であると思う。長くいればいる程、給与が高い仕組み。賞与については金額の上下はあるものの、安定してもら...続きを読む(全190文字)
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残業は時期によっては非常に多かったですが、今振り返って考えると、若手の成長を考えて任せてもらえるところは任せてくれましたし、やりがいもあり、年齢のわりには...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性も多く、育児休暇や時短勤務制度など、制度も整っているのでとても働きやすいと思います。また、子供を持っても働き続ける人が多く、同じように働い...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
女性社員が多いだけあって、女性にとっては働きやすい職場である。子育てがしやすい制度がある。緊急事態への対応も時間単位の年次休暇を取得することが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
親会社(富士通)と同等の福利厚生が用意されているため手厚い。
大企業らしく、割安な団体保険、育休制度、保養所の割引などがある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
改善案などフラットに意見を聞いてくれるところはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
些末なフロー変更でも、関係部署が多...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
営業でも、育休に入られている方、復帰されて時短勤務で働いている方が多く、とても理解のある職場だと思います。復帰後も、なるべく時間的な負担がかか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性社員が多く、正社員の方の育休取得実績も多いようで、復帰される方も多く、時短勤務やフレックスなど、働きやすい制度が整っているようです。
そん...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
元々親会社の一部門で女性が多かったため、企業として独立しても女性が多く管理職にも女性が見られる。産休を取ることが普通の社風なので、女性にとって...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が多いので、育休などには理解があり急な休みは取りやすい。
女性の上司も多く、本人のやる気とスキルで出世しやすい環境。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女比率が6:4程度と、富士通グループとしては、非常に女性が多い職場である。また、女性幹部社員の比率も高く、女性が働きやすい職場であると思いま...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
昨今の残業規制もあり、残業時間は非常に少ないです。
また、会社全体で残業時間の推移を管理しているため、特定の人だけが残業し続けることはありませ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は配属されるエリアによって大きく異なる。
低いところであれば年収は300万を切るが高いところであれば360万を超える。
賞与はあまり期待し...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
よくもないし悪くもない。見込み残業代は含まれているが、22時が終業時間なので、長時間残業することもなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
昇給はないに等しく、給与はとても少ないです。一人暮らしをするにはとても少ない給料なので、実家暮らしの人や主婦の人が大半です。役職がつけば多少上...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界のなかではかなり基本給が多い。売れば売っただけ評価してもらえて、それが給料にきちんと反映される。昇給についても分かりやすく、資格等も積極的...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
SHIFTの給与に関する良い点は多岐にわたります。
まず第一に、SHIFTは従業員の給与に公平性を重視しています。経験や能力に基づいて公正な給...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
他社に比べて給与は高いと思います。頑張りを見てくれている上司がいるので安心できるし早期に年収アップしている人がいる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字が上がる=頑張っている、数字が伸びない=頑張っていない、という印象をもたれる。その考え方も必要だが、それだけで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与はある程度ですが、賞与はかなり低いと思います。給与についても時間外調整手当がついてある程度になります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
全国展開しているので、基本的な時給はどこも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項やサイトでは、昇給があるかのような時給の掲載...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
アルバイトだったためよくわからないが、社員を見る分には悪くはないのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がることはなかった。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社富士通ラーニングメディア |
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フリガナ | フジツウラーニングメディア |
設立日 | 1977年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 642人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青山昌裕 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番5号 |
電話番号 | 044-742-2800 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/flm/ |