富士通ラーニングメディアの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
目的が明確になっており、モチベーションが高い状態で仕事ができる。
また、風通しの良い組織となっており、営業と事業部が連携した提案活動が環境であ...続きを読む(全568文字)

【良い点】
女性も多く、育児休暇や時短勤務制度など、制度も整っているのでとても働きやすいと思います。また、子供を持っても働き続ける人が多く、同じように働い...続きを読む(全489文字)

【良い点】
女性社員が多いだけあって、女性にとっては働きやすい職場である。子育てがしやすい制度がある。緊急事態への対応も時間単位の年次休暇を取得することが...続きを読む(全161文字)

【良い点】
世間一般の平均年収に比べ、高目ではないか。
また、残業代は当然、すべて支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きく、目立...続きを読む(全206文字)

【良い点】
男女比率が６：４程度と、富士通グループとしては、非常に女性が多い職場である。また、女性幹部社員の比率も高く、女性が働きやすい職場であると思いま...続きを読む(全227文字)

【良い点】
昨今の残業規制もあり、残業時間は非常に少ないです。
また、会社全体で残業時間の推移を管理しているため、特定の人だけが残業し続けることはありませ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
教えるのが好きな人が多く、よく教えてくれるのがよい。学ぶことが苦にならない人には、一生学べる環境なので向いている。スキルアップするためにグルー...続きを読む(全357文字)

原価率とか生命保険という言葉、聞き飽きました。同じ生命保険会社出身の人が多数いて、一大王国を築いていました。
受皿会社だったんでしょうね。
顧客視点は...続きを読む(全150文字)

時期的にも受講の数が減り、会社としても大変な時期だったかとは思いますが社員同士の雰囲気が大変よく社会人の「学びの場」としてはとても魅力的ではあると思いまし...続きを読む(全170文字)

女性が大変活躍している会社でした。年齢性別関係なく対等に仕事ができる環境で女性も優秀な方がとても多くいたと思います。そのため昇進する女性も多く女性がバリバ...続きを読む(全174文字)

女性が多いので、出産・育児・介護の休暇は取りやすい環境にあります。戻ってきても、働く部署や仕事についての理解も高く、非常にいい会社だと感じています。給与も...続きを読む(全153文字)

自社が研修会社なので、幅広くスキルを身につけることが可能。IT以外の研修や、社外の研修も選択肢に入る。それを役立てる事ができる業界・職種も幅広い。キャリア...続きを読む(全163文字)

重視されている。仕事しやすいと思う。部署や仕事内容にもよると思うが全体的に女性が長く働いているケースが目立ち、プライベートの時間も大事にする雰囲気があるよ...続きを読む(全150文字)

自主性に任せてくれる。上司と部下であっても礼儀はきちんとしているが、全体としてとても雰囲気がフレンドリーで仕事を進めややすい。質問もしやすいので大きなミス...続きを読む(全156文字)

きちんとした対応をする人が多く、全体的にいい人が多く、能力のある人、頭のいい人が多い。きちんと学校を出てちゃんとした教育を受けた感じの人が多いが、全体的に...続きを読む(全151文字)