この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの視点も、キャリア開発の視点もなく、教育体制も整っていない。わかっていない人から教わることになる。続きを読む(全75文字)
株式会社北海道ツーリストセンター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北海道ツーリストセンターのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北海道ツーリストセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの視点も、キャリア開発の視点もなく、教育体制も整っていない。わかっていない人から教わることになる。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によるかもしれないが個人的に休みは取りやすかった。産休等取る人は見たことがないのであるのかも疑問だが交渉の余地はある。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が怒らない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は、客観的視点の確立、社員を人として大切にする気持ち、社員の立場にたった視点を育ん...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な同族会社。方針、方向性がみえず、社長は一人で迷走。将来的なビジョンがなく社員がついていけない。せっかく一緒...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の目指す方向性や方針がなく、色んな社員が何度聞いても明確な答えが来たことはなかった。迷走しているので、一生懸命...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の話をされたことがなく、あるのかわからない。
健康診断は、年齢問わず本当に最低限の項目しか入れてくれていな...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験者は任せてもらえるが、悪く言えば丸投げ。
【気になること・改善したほうがいい点】
言われていたことと、実際が違う点が複数あって、最初から不...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
先行き暗い、不透明と感じた。自分の会社が何やってるのか社員自身も全体像がつかめず、最初から、不安感不信感が拭えなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在籍時は女性は多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に、女性の視点が欠けているので、不安や希望があれば、きちんと伝えた方がよい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
高くはないです。残業代はやった分全てもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が無明確。
経験者でも底値スタートだった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独特の「フレックス」と呼ぶ制度はあるが、一般的なフレックス制度とは理解が違...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
北海道の施設の取り扱いについてかなり強みがある
インバウンドが伸びて来ているのでとりあえず2020年までは安泰のように感じた。
【気になること...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は充実している。数ヶ月間に及ぶこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの新入社員が数年で辞めてしまうためキャリアビジョン...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度、評価制度がよい
女性だけの職場で働きやすい
コミュニケーション能力が上がるため、お客様の結果が出たことにより、やりがいを感じられる
...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で勤続年数に応じて、ほぼ順当に昇給昇格していくため、スキルアップに対する意欲が高い人はあまりいないように思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【教育体制】お客様宅の作業のため入社後は1週間程度の実務研修がありました。お部屋周りや水回り全般など基本的なスキルは研修で教えてもらえました。...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを上げる研修もないため、新人社員はなれない中、大変であり、各々がいろいろ兼務していて可愛そうだった。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張った分だけはやく研修もおわるし役職アップもできる、ただそれに見合った努力や売上が必要になってくる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分次第。研修や社内試験は豊富なので、たくさん自主練してる人はどんどん上手くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
オンライン、オフライン問わず実践型で営業を学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方マニュアルがほとんどないので自分で作ら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしてました。東京で1ヶ月同期の人たちと研修をするんですけどすごく楽しかったです。1からしっかりお肌についてや脱毛器機について...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社北海道ツーリストセンター |
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フリガナ | ホッカイドウツーリストセンター |
設立日 | 1969年7月 |
資本金 | 1700万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 井上幹士 |
本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町1丁目5番15号 |
電話番号 | 03-3212-8851 |
URL | https://journey.co.jp/ |
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