大英産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
もっとスキルアップがしたいと感じため、残業が少なく、ワークライフバランスが整っている＝仕組みがしっかりしているということでもある。
そのため...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては非常に良いです。もちろん完全週休2日制で、年間休日も120日以上あります。
さらに、テレワークも推奨されており...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ワークライフバランスをとるためなのか、わかりませんが、仕組みがきっちりできているので、正直やりがいはあまり見出せませんでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
評価はよいです。
しっかりとした、評価制度があります。
それらを元にしっかりと評価していただけるので、不公平などはありません。続きを読む(全69文字)

【良い点】
入社したてより給与の面も向上しました。続きを読む(全25文字)

【良い点】
女性の管理職もいます。続きを読む(全17文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事とのワークバランスがとれなくなって体調を崩しました。休みの日でも社用携帯がなります。残業不可避...続きを読む(全250文字)

【良い点】
年収は、他の会社より高いです。評価制度は営業は売上によってなのでわかりやすいと感じます。若い方でも上がっている方も多い印象です。
【気になる...続きを読む(全308文字)

年収については北九州市ベースで考えると平均から少し上くらいです。昇給は年収1回、前年の評価で決まりました。評価制度については、職種で差が出るイメージです...続きを読む(全282文字)

【良い点】
管理職、社員、パート全体に通してですが、人当たりの良い方が多く人間関係はかなり良好な職場環境だと思います。数年前まではパワハラ気質な人や体育...続きを読む(全109文字)

【良い点】
不動産未経験だったので、どんな未経験の人がいてもスキルアップはできます。それははたらいていて実際に良かった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
スキルは実戦で身に付きます
上司によってはしっかりと面倒をみてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては当たりはずれが...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ただの受付でも、新規契約を取ったり、契約更新に繋げたり、部屋のサイズを拡張してもらったりするとインセンティブが貰えます。
契約期間や部屋の家...続きを読む(全251文字)

【良い点】
先輩社員がついてくれるので、そこで色々まなぶ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような物件ばかりになるので、スキルはあまり頭打ち...続きを読む(全80文字)

【良い点】
分業制によりテレアポ部隊はテレアポに、対面営業部隊は対面営業のみに専念するので、自身のタスクに集中しやすい。
新卒はジョブローテーションを通...続きを読む(全118文字)

【良い点】
日々多様な業務に携わり知識を得られた一方で、専門性を深めたり新しいスキルを身につけるための研修制度や挑戦の場が十分ではないと感じていました。...続きを読む(全129文字)

【良い点】
会社全体が急速に成長しているため、「こうすれば効率的になる」という提案が歓迎され、すぐに採用されます。ルーティンワークに留まらず、仕組みづく...続きを読む(全109文字)

【良い点】
座学研修とOJT研修のハイブリッド
とりあえずやってみよう志向で、先輩上長もそのように成長してきたので、新しく入社した人へのフォロー力も厚い...続きを読む(全81文字)