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【社員から聞いた】プライベートとの両立はまず不可能。とくにプロジェクトがクロージングに近づくほど多忙になる。初年度は8時出社・翌4時退社は普通。続きを読む(全72文字)
ジェー・ピー・モルガン・チェース・バンク・ナショナル・アソシエーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェー・ピー・モルガン・チェース・バンク・ナショナル・アソシエーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジェー・ピー・モルガン・チェース・バンク・ナショナル・アソシエーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】プライベートとの両立はまず不可能。とくにプロジェクトがクロージングに近づくほど多忙になる。初年度は8時出社・翌4時退社は普通。続きを読む(全72文字)
【社員から聞いた】(投資銀行部門)数百億円規模の企業買収・新規株式公開などのプロジェクトに参画できる。自分たちのアドバイス一つで日本有数の大企業のかじ取り...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】非常に高い。入社時点でボーナス含め1,300万を超えてくる。30代(残っていれば)で2500万~になる。続きを読む(全61文字)
【社員から聞いた】本当に厳しい。男女関係なく激務であるので、特に結婚や出産を望む場合、イコール退職となることが多い。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】ついてこれない人はおいていくイメージ。歯を食いしばって食らいつく姿勢がないと厳しい。新卒で入った人の半分は3年後にはいなくなる。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によっては違うかもしれないのですが、部門にいた頃は多忙なので、
メンタルや仕事調整には気をつけたほうがいいです続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内全体として残業時間0時間を目指し仕事を行なっている。土日祝は休みで有給も20日付与で8割消化のため、休みも取りやすい。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業を良しとしない企業文化を定着させようと努力しており、その成果もあって年々残業時間は減少していっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
残業時間は支店やその支店の管理職の考え方次第で変わるが、昨今は時間管理が厳しくなっており、基本的には定時退行を求められる。期末付近になると、...続きを読む(全585文字)
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【良い点】
有給休暇の取得については年間12日は必ず取得する様に言われているので悪くは無いと思います。残業についても以前は多かったですが、近年は19時ま...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
繁忙期を除けば有給休暇も取得しやすく、上司も休暇取得に理解があります。私生活との両立は図りやすいと感じました。日々の業務も調整しやすく、計画...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署によっては、有休も自由に取得でき、定時に退勤も可能ですが、また部署によっては、残業時間も多く、有休も取りにくかったりします。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
将来的なライフステージの変化にも柔軟に対応できる制度が揃っています。長く勤めることを前提としたサポート体制が構築されており、安定感を持ってキ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ18時までには退社できるので夜の予定が組みやすい。(ただし朝は早いです)
連続休暇も1年目から取れるので旅行などしやすいです...続きを読む(全197文字)
それなりに忙しそうだが、しっかり激務という風にも見えなかった。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | ジェー・ピー・モルガン・チェース・バンク・ナショナル・アソシエーション |
|---|---|
| フリガナ | ジエーピーモルガンチエースバンクナシヨナルアソシエーシヨン |
| 従業員数 | 144人 |
| 代表者 | 李家輝 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7-3東京ビルディング |
| 電話番号 | 03-6736-1000 |
| URL | https://www.jpmorgan.co.jp/ja/about-us |
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