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社員の方も家庭と両立している方が多く、その体験談を聞く機会も多くあったため非常に働きやすいと感じた。続きを読む(全50文字)
株式会社京葉銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京葉銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京葉銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社員の方も家庭と両立している方が多く、その体験談を聞く機会も多くあったため非常に働きやすいと感じた。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月末や5,10日は休みにくいが、基本的に申請すれば、有給は取りやすい。ただ、大きい支店なのか小さい支店なのかによることを同期から聞いたことが...続きを読む(全115文字)
子供がいても時短勤務などをできるというふうに聞いた。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
基本的に役職問わず連続5営業日の休暇を年1回取得できます。
上記以外の休暇ではファミリーデーというのも年2回取得できました。
【気になること...続きを読む(全145文字)
若手の残業はかなり少ないと仰っていました。半年目から発生する程度らしいです。続きを読む(全38文字)
ワークライフバランスの面でもしっかりと整備されていると感じました。休日や休暇もきちんと確保されており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境だと思います。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
最初の1.2年はあんまり残業もないので、プライベートはかなり充実している。最初の半年は試用期間になるので17時には帰ることができた。帰ってか...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
土日祝休みであるため予定がたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく有給休暇がとりにくい。体調不良の当日休みはもってのほ...続きを読む(全113文字)
支店や部署によるという前置きがあった上で、基本的には休みが取りやすい環境であるという説明があった。続きを読む(全49文字)
休暇の種類が多く8種類程あるため休みがとりやすいと感じました。続きを読む(全31文字)
ワークライフバランスも整っていると感じている。健康経営にも力を入れており、育児や介護など幅広い制度が行内で行われている。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって残業時間が異なる。内勤に関して言えば、定時で帰ることが当たり前の暇な支店もあれば、毎日2時間程度の残...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼の際、目標退行時間を提示させるが達成率はかなり低い。業後、役席が帰るよう煽ることもない。
提示するからには、...続きを読む(全97文字)
完全週休2日制のため、休日は多い。有休は夏期に5日間取らなければいけないため、休みはしっかり取れる。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
若手は有給取得はしやすい。管理職は若手が有給を取らないと評価が下がってしまうため、若手を何とかして休ませようとしてくる。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
有給は非常に取りやすく、スキルアップのための資格を取る勉強時間も確保できるとのこと続きを読む(全41文字)
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【良い点】
外回りの営業は基本土日も仕事をしています。土日に仕事をすることが当たり前くらいの風潮もあり、ワークライフバランスの点で見るとかなり比重が偏っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みは上司は取れと催促してくるが、お客さんとのアポや案件の進捗具合によっては希望の日に休むことができない。社員が期待の休みを取らないと役席の...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
内勤営業であれば、日本の平均的な残業時間だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外営業だと、土日も接待や持ち帰り仕事をしている...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
内勤の場合は土日祝日カレンダー通りの休みを貰えるので、好きで個人的に仕事を持って帰らない限り、休みは完全リフレッシュできる。
【気になること...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入行当初は残業も多かったですが(配属の支店にもよると思います)、年々早帰りの推奨がされていき、残業もだいぶ減った印象でした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
カレンダー通りの土日祝お休みなので、予定がたてやすい。有給も夏季はそれぞれがずらして連続9日間など取れて旅行もオフシーズンで取れて良かった。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。夏休みなどの長期休暇も月末等の繁忙期を避ければ自由に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙により消化しなけ...続きを読む(全116文字)
【社員から聞いた】男女問わず産休、育休にはかなり積極的に取り組まれていると伺いました。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
ノー残業デーは早めに帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が取れる人であればある程度自由に帰ったり出来るが、ノルマに行ってない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員寮や資格試験の補助、研修機会は多くあった。食費補助などもあり、一般的な福利厚生はあると思われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ある程度は年功序列で年収が上がっていく。退職者も増加しているので昇格はしやすい環境になってきている。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は銀行で安定していると思ったが、将来の事業成長への不安やノルマを達成してもインセンティブがない点について改...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を促されましたが、私の時はe-ラーニングなどは入社前に取らないといけない最低限資格しかありませんでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
支店での業務は大部分はやり方が決まっているので、ルーティーン作業が得意だと計画立てて作業することが出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入行後、支店配属されたときにしっかりとしたフォローを段階を踏んで仕事を行うことが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤総...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
対人関係は支店によって状況が変わるとのことは他の支店の同期から聞いたことはありますが、私の場合は上司の方々のサポートは手厚かったと思います。...続きを読む(全182文字)
地方銀行なので、千葉銀行に貢献するという意味では非常にやりがいがあると思う。だが、競合他社に比べると規模は小さめである。続きを読む(全60文字)
年収が改訂されるという話を選考を受けている中で聞いた。競合他社とも話しながら決めているという点で、年収で差はつけないようにしているのだと感じた。続きを読む(全72文字)
年に数回上司の方と話す機会が設けられていると聞いたので自分の思いを伝えることも評価を受けることも可能だと感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
在宅勤務が可能であり、何か家にいる必要がある時など、柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
DXがいまいち進んでいないの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給取得が奨励され、フレックスタイム制や育児・介護休業制度が充実。これにより、柔軟な働き方と私生活との両立がしやすい環境です。さらに、育児・...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
基本営業店であれば土日祝日は休みであるため休日の予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに年に1回くらい休日相談会を...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
遅くても18時台には帰ることができ、ワークライフバランスは整っていたと思う。休みも多いためプライベートも充実させられると思う続きを読む(全68文字)
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【良い点】
今の環境では、担当範囲が広い分だけ学べる領域が多く、若手でも実務に触れられる機会が比較的多いように感じています。調達や見積り比較、ベンダー調...続きを読む(全551文字)
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【良い点】
現職では法人営業として幅広い企業を担当し、財務分析や事業性評価、サステナビリティ関連の案件など、多様な経験を積むことができました。
上司や周...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
子育てや家庭との両立がしやすい。
女性中心で、しかも主婦層が多いので、家の用事で休む事に理解があって、休みやすい環境であった。少しでも体調悪...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
360協定が遵守されており、PCログにより監視されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の副調査役以上になると、半ば強制的に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
休暇に関しては、会社が積極的に取らせようという雰囲気があるため非常に取りやすい。年21日の有給が取得でき、その中から5営業日連続休暇を年一回...続きを読む(全205文字)
国内や国外でも勤務しなければならないため昼夜問わず働き続ける部署もある続きを読む(全35文字)
| 会社名 | 株式会社京葉銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ケイヨウギンコウ |
| 設立日 | 1943年3月 |
| 資本金 | 497億5900万円 |
| 従業員数 | 1,908人 |
| 売上高 | 803億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤田 剛 |
| 本社所在地 | 〒260-0015 千葉県千葉市中央区富士見1丁目11番11号 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 720万円 |
| 電話番号 | 043-306-2121 |
| URL | https://www.keiyobank.co.jp/ |
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