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【良い点】
窓口は営業時間が決まっているので、基本は定時に帰れた。休みも事前に決めておけば取りやすく、ワークライフバランスは充実していたように思う。
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三菱ＵＦＪ銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全959件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱ＵＦＪ銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱ＵＦＪ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によるとは思うが、休みはとりやすい。年に一回、必ず5営業日連続で休みをとらないといけないので、まとまって休める。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
長期休暇がとれるため、旅行などにも行きやすい。土日祝日にしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員と休みが被らないよ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
全社的に残業削減・早帰りの推進運動があり、水曜日は従業員組合での早帰り日となっているなど、ワークライフバランスを保つ枠組みはある。
【気にな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
休みやすい。いい人が多い。
休日はしっかり休めるため心身のリフレッシュが可能である。また、無理のない働き方ができることで集中力や生産性が向上...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
子育てしながら働きやすい制度が拡充しており、特に看護休暇という子供1人あたり有休5日が付与される制度がある。熱が出たり、呼び出しなどの際も1...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給は課によっては周囲との調整で自由に取れないこともありますが、基本は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。組合から有給取得率について強く言われるので休みは取りやすい環境。上司にもよるが、特に育児で急な休みが必要な場合でも周囲の理...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当時は有給取得日数の目標（部店ごと任意）があり、有給取得を推進していた。お盆休みはないが、5営業日連続休暇の取得が必須なので、休暇を利用して...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
残業時間について
人にもよりますが、19時ごろまでには結構な人数が帰っています。もちろん業務状況によっては20時越えることもありますが、まれ...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
有休取得が必須となっておりほぼ全員が有休を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職しても補充がない為、一人一人の業務量がか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
９日連続休暇を取得しないとならないので、旅行などは行きやすいとおもいます。
期末は忙しいのでとれません続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有休消化がしっかりと行えたのでよかった。
100%消化することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望したい有給日を言いに...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
将来的なライフステージの変化にも柔軟に対応できる制度が揃っています。長く勤めることを前提としたサポート体制が構築されており、安定感を持ってキ...続きを読む(全189文字)
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業務量は決して少なくなく、時期やプロジェクトによっては忙しくなることも多いようでした。そのため、一般的にイメージされるような「ホワイト企業」というよりは、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境にあるし、育休なども取ってる方をみる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量がとても多いため、その調整に追われ...続きを読む(全125文字)
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三菱ＵＦＪ銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
近年は入社後研修が充実していたり、キャリアに関しても若いうちから研修があったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な資格取得...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
日本最大の金融グループ（MUFG）の中核として、扱う案件の規模感と社会への影響力が圧倒的です。大企業向けのコーポレートファイナンスでは、日本...続きを読む(全792文字)
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【良い点】
大企業かつ金融機関だけあって、各種手当や休暇など、福利厚生は本当に充実していたように思う。仕事内容ややりがいよりも、福利厚生を求めるならオススメ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良くも悪くもルーティンなので、それを求めている人には良いと思うが、創意くふうを凝らしたい、自分で業務改善したいという人には向かない。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大企業ならではの福利厚生が整っている。同期の数も多く、支え合う友人ができる。
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人間関係に難ありだった...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
銀行という特性上よほどのことがない限り会社がつぶれることはないと思われる。国内トップの金融機関になるので、総合力は圧倒的。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の役職者は多い。ただ残業してるほうが評価される風土ではあるため、上を目指すには能力だけでなく相応の気力・体力が必要という印象。
【気にな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
上司に当たりはずれ・合う合わないはあると思うが、基本は優秀で人当たりの良い人たち。尊敬できる人が多い。仕事だけでなくプライベートで打ち込んで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ベネフィット・ワンの福利厚生サービスが利用できる。条件が合えば独身寮、社宅などに住むことができるほか、単身赴任の人に手当がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
eラーニング・参加型の研修ともに充実している。恵まれた環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募や中途採用による転入者が...続きを読む(全96文字)
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金融(銀行)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
5日間連続休暇と3日間の連続休暇取得制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業について管理が厳しかったので、プライベートの...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいのはいい点です。管理者からとるように言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
銀行なので昇進していくと密着企業様との接待や会食は付きもの。若手はほぼ定時で帰れます。
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配属される地...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
銀行という業界ゆえ、持ち帰り仕事ができない&退社時間は支店は19時までと厳しく決められているため、ある意味ワークライフバランスの境界線はきっ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給休暇を取得しやすく、ワークライフバランスを保ちながら働ける。
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リモートワークが出来ないため、不満...続きを読む(全81文字)
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支店では比較的早く帰ることを推奨される。会社全体として支店での残業時間は減らす方針を取っているため、支店にも影響がある。支店長によって状況は...続きを読む(全220文字)
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残業をしないということは業務上、ほぼ不可能であった。残業についても毎日1.5〜2時間程度ある。支店の場所について...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給は強制的に半分は取ることができるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は上長が帰るまで帰りづらい空気が蔓延していました。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
定時で帰れる。水曜はノー残業デーなのでプライベートの時間が確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業終了後の15時からの張...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
全社を挙げてワークライフバランスの推進に取り組んでおり、年次有給休暇の計画有給付与年間18日以上の取得推奨や、週１回の早かえり、毎月第二金曜...続きを読む(全118文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱ＵＦＪ銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
| 設立日 | 1919年8月 |
| 資本金 | 1兆7119億円 |
| 従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
| 売上高 | 9兆7074億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
| 電話番号 | 03-3240-1111 |
| URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
| 採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |
NOKIZAL ID: 1572061
