この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転居無し、転居アリでコースを選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居無しコースを選んでいる人はほとんど居ない。転居無しコー...続きを読む(全228文字)
株式会社静岡銀行 報酬UP
属性 |
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【良い点】
転居無し、転居アリでコースを選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居無しコースを選んでいる人はほとんど居ない。転居無しコー...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
休みが多い。
県内の他の企業に比べれば給与水準は高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が高いとはいえ、若いうちは中々昇給...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
定期的に研修はあり、尚且つ対面で行われるため、同期の状況を知ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発として、部...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給を消化させるために、独自の休暇制度がある。その休暇制度は必須取得のため、有給が強制的に消化される。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
・給与が安定している。
・有休消化率は高い。
・残業代は100%出る。
・若手に対する研修制度などは手厚い。
・採用人数が多い。
・静岡での...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
地域密着型のサービス: 静岡銀行は静岡県を中心に展開しており、地域のニーズに応じたサービスを提供しています。地元企業や個人に対するサポートが...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
静岡県内の企業では上位のクラスに入る年収水準。首都圏企業に比べれば低く感じるが可処分所得は同等の感じてはないか。定例的な昇給はなく、年間の評...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ママさんもふえてきている
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを消化しろ消化しろとうるさい。独身であれば、自動的に休みをとらせるのは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
運良く配属環境が良いところになれば、天国だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会、社内での立ち回りを評価の時に重視され...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
優秀で、資格取得に意欲的で、上司に気に入られて…色々なことをクリアすれば30代前半でも年収800万を超えられると聞いたことがあります。そうい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
比較的昇格などは資格検定のポイントなどが要件をまたしていれば昇格は早いと感じる。最近は女性方が若年層では実力を発揮できる環境がある。やりたい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
書類上での制度が整っているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によって休暇取得のしやすさが違い、各種制度休暇も上司や同僚...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
地域柄良いお客様に恵まれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
・お客様を見下すような行員が多い。
・評価制度が不明瞭であり、公平...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
雰囲気が良い営業店に配置されれば互いに教えあって高め合う風潮が感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の逆接になるが、数字...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
配属店舗にもよりますが、比較的良い方ではあると思います。時間外勤務を削減していく動きが、だいぶ浸透をしてきたように感じます。
【気になること...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業数字を目標よりかなり上回って獲得しても、評価されない会社になってしまったたてです。若い世代を辞めさせない為に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
県内や年齢を踏まえると若い頃からそれなりに高い水準の年収をもらうことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメント力は低いです。杓子定規なことを、こちらの状況を考慮せず、ただ指示するだけ。個人で営業数字が良...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
月に1度上司との1on1ミーティングというものがあり、上司とコミュニケーションを図る機会は多分にある。
配属店の方々は幸いにして、温和で話し...続きを読む(全488文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常な風通しの悪い文化。支店長が絶対であるため、若手の意見は基本求められない。
自分の評価に関しては上司に気に入...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
小さな子供がいる方は時短勤務も可能。ほぼ女性が活用している。人事からも推奨されているため使いやすいと思う。男性の育休も人事から推奨されている...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
フレックス制度、在宅勤務が全店で推奨されている点。しかし実態は所属している支店の支店長や上席による。自身の支店は制度活用を積極的に推進されて...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
資産運用の点では現在のマーケット的に利益が出ている顧客が多かったため非常に感謝をされた。相続関連業務を利用した顧客も、ほぼ全顧客に感謝を言わ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
静岡ではナンバーワンのシェア率。ブランド力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
The体育会系の風土が根強い。新人が朝早く来て準...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近賃上げしたようだが、新入社員時代はお給料が低すぎる。マネージャーはそこそこ貰っているのでマネージャーになるま...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社静岡銀行 |
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フリガナ | シズオカギンコウ |
設立日 | 1943年3月 |
資本金 | 908億4500万円 |
従業員数 | 3,976人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 八木稔 |
本社所在地 | 〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目10番地 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 741万円 |
電話番号 | 054-261-3131 |
URL | https://www.shizuokabank.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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