未来のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価に関しては、結果よりもプロセスを評価される体制です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は現在所属している会社の年収にかなり不満...続きを読む(全493文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忘年会や新年会など、出し物をやらなくてはいけなくて、ほんとに苦痛だった。勤務時間外でやる必要があった。
毎週１回...続きを読む(全122文字)

【良い点】
テレアポ部は残業もないので
妥当な給料だと思う。続きを読む(全30文字)

【良い点】
マーケティング部署に配属されれば、マーケティングに興味がある方は勉強できると思う。
メンター制度があったので、いい上司に恵まれれば、スキルア...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングが学べるみたいな感じですが、実際は電話対応メール対応在庫管理の社員が多く、マーケに行けるのも、限ら...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休や育休を取ってる方が多かった続きを読む(全22文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理がしっかりしすぎていて、自分には窮屈に感じた。続きを読む(全45文字)

【良い点】
経理の方が丁寧だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ部では自分の理想と程遠い、
どのようなキャリアを積めれるかのイメージ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポは毎日同じ作業の繰り返し、自分で考えて仕事をしたりしていなかった。社員ではなく、アルバイトやパートの方を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
任される仕事量が多く、多岐にわたるため、色々やってみたい人にはいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属から1年以内...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業自体はない事はないが、ほとんどなかったです。この業界は朝から晩まで遅くまで仕事するのが当たり前だったが、そんな事はほとんどなかった。
【...続きを読む(全131文字)

【良い点】
有休休暇に関して、会社指定休以外にも各自が自由にとれる有休休暇が半期に7日設定できる（必ず消化）ため、仕事と家庭の両立は非常にしやすい。
ま...続きを読む(全252文字)

【良い点】
休みについて、有休消化について誰かから何か言われることはまずない。
会社独自の休みも多く、まとまった休みも多かった。毎月20日未満の出社日数...続きを読む(全491文字)

【良い点】
5年近く勤めていたが、残業はほとんど常に20時間前後に収まっていた。自身で効率化したり、タスク管理能力があれば労働時間についてとくに課題に感...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面でよかった点は、業務量やスケジュールが適切に管理されており、長時間労働が常態化していなかったことです。定時で退社でき...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が非常に多く、業務を圧迫しているが、できないなら残業するしかないじゃんと言われたこと続きを読む(全79文字)

【良い点】
プライベートが犠牲になるほど仕事で忙しいということはないと思います。
部署によっては土日や祝日、正月休み、お盆休みなどで当番出社がありますが...続きを読む(全237文字)

【良い点】
配属先にやったらテレワークがあるため、平日のプライベートが充実する。空いた時間で資格勉強や余暇の時間に当てられるのはよかった
【気になること...続きを読む(全147文字)

【良い点】
格付けによるかもしれないが、周囲に気兼ねなく自分の裁量でワークライフのバランスがとれる。配属先や繁忙期などにもよるが、残業管理は全社的に徹底...続きを読む(全261文字)

【良い点】
派遣の方は定時であがっていたので、働きやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとおもうが、私がいたところは残業も...続きを読む(全97文字)