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一人に寄り添うことで、多くの人の役に立つことができる。続きを読む(全27文字)
株式会社ランクアップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランクアップの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランクアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱量高く働く若手が多く、人間関係も良好。社長のエネルギーが素晴らしく理念経営が職場の人間関係に良い影響をもたらしている。製品やブランドの成り...続きを読む(全193文字)
社風や求める人物像が「明るく元気」なため、とても生き生きと働かれている方ばかりでした。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の幅は広いです、裁量も大きいので責任もありますが、その分、自分で考えて進めることとができ、やりがいは大きいと思います。自分から進んで取り...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きくやりがいがある、業務の幅がひろく、色々なことにチャレンジできる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人にしわ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の、外部業者への物言いや注文内容が、常々疑問でした。それらに疑問のない、自社より下、とみなす立場の他人を...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量は任せてくれる。それをやりがいと感じる場合もある。社内の風通しは悪くないので、社風に馴染めばやりやすい。独特の文化があり、そこにも馴染む...続きを読む(全178文字)
実在する悩みを解決する商品を展開している。続きを読む(全21文字)
スーパーフレックスで、残業も月に12時間ほど。続きを読む(全23文字)
誠実で、挑戦心がすごい人が多く、まずはやってみるを大事にしている。続きを読む(全33文字)
社長が女性であることから、産休育休復旧率は100%で推進している。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境がある。子連れ出社可能、リモートワーク可能で出産育児でライフステージが変わる女性でも働きやすい環境が整っている。ま...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは年2回。決算賞与で年収の大きい部分を担う形になる。社内評価はグレード区分が分けられているものの実態としては上司の裁量によるところが...続きを読む(全183文字)
有名な製品が1つしかないため、その製品が売れなくなってしまうと不安定になると思う。続きを読む(全41文字)
人事の方は、同年代の社会人の平均よりは貰っていると仰っていたので、悪くはないと思う。続きを読む(全42文字)
男女問わず、育児との両立がしやすそうだと思います。残業もそこまで多くないと思う。続きを読む(全40文字)
良くも悪くもフラットで、サークルのようなワイワイとしたノリがあると感じました。合う人を選ぶ環境だと思います。合えば楽しそう。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自分のスキルが向上したり、高い壁を乗り越えたりした時に感じるやりがいです。以前はできなかった仕事ができるようになる特定の分野で「この人に聞け...続きを読む(全325文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長になると、季節献立を考えたりすることもあったのでみんなで話し合って何にするか決めるのは楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外のお客様も多く、年齢層も老若男女居たので色んな人と関われるのがすごく楽しかった。一緒に働いている人たちも若い人たちが多く、部活みたいな雰...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業準備に向けてたくさん仕込むものが多く、知らないことなど数えきれないほどあるので毎日が学びになります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通では入れないような所に納品で入れたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
自販機に入れないといけない商品の指示が来るので全員同じ...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様の純粋な「ありがとう」。イベントも企画させてもらえたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は人がいないしそんなこと...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店頭でのコーヒーサービスができるところについては、他にはないサービスなので、1番KALDIで働いていてやりがいを感じるのではないかと思います...続きを読む(全525文字)
若いうちから店舗の運営やメニュー作成をする機会が多く、自分で店舗を作っていくことができるためやりがいはあると思う。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
居酒屋で働く中で感じる一番のやりがいは、仲間と協力しながら“また来たい”と思ってもらえる空間を作り上げていく楽しさです。ピークの時間帯は注文...続きを読む(全456文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的なアルバイト業務のため、正直なところ大きなやりがいや達成感を強く感じる場面はあまりありませんでした。ただし、仕事内容自体は難しいもので...続きを読む(全242文字)
| 会社名 | 株式会社ランクアップ |
|---|---|
| フリガナ | ランクアップ |
| 設立日 | 2005年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 97人 ※2025年6月6日現在 |
| 売上高 | 137億円 ※2024年12月時点 |
| 代表者 | 岩崎 裕美子 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目10番7号 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 電話番号 | 03-3543-1510 |
| URL | https://manara.jp/ |
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