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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランクアップの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランクアップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランクアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランクアップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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1.3
退職理由
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2.0

ランクアップの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ランクアップの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ランクアップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別魅力に感じるような福利厚生はないが、自社製品をもらえる、書籍代の補助があった。それから、不定期で社長の親戚?からも野菜の提供があった。その...続きを読む(全182文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ランクアップを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月15日
回答者:

【良い点】
基本、ほとんどの人が19時過ぎには退社するため、表立った残業は少ない。ノー残業デーも、名目上は存在する。
土日祝はきっちりと休みがあり、年末年...続きを読む(全247文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月17日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
看板ブランドとして掲げているスカルプDブランドの衰退に伴い、会社として危機的状況にあるといえる。
数年前までのコロ...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月2日
回答者:

【良い点】
性別を問わず活躍ができる環境だと思います。働いていて男女差別を感じたことは一切なく、むしろ意見を言いやすい環境なのです。続きを読む(全66文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年10月31日
回答者:

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れた時は嬉しいです。でも百貨店によって売れる売れないはかなり変わります。いい客層の店舗に行け...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年6月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートが比較的自由にできる環境ではあったが、それが悪いほうに働き、入社直後から、ずっと教育担当の社員がリモートで...続きを読む(全199文字)

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ランクアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ランクアップの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用は年収は高めな場合もありますが、希望年収を交渉時に高めに設定して交渉した人とそうでない人で、キャリアや年齢に差はないのに年収に差がある...続きを読む(全181文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決算賞与を合わせれば年収はちゃんとある。会社のお金はきちんと残しておくが、しっかり社員には還元する。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ママ社員に向けた社内制度がたくさんあり、子どもがいた方が優遇されるくらいの雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいな...続きを読む(全102文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なめ。毎月残業ランキングが公表され、会社全体として残業を減らしていこうという雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全166文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明るく元気。いつでも笑顔。悪い人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつでも笑顔でいることを強要されるので、体調が悪い時にまで...続きを読む(全145文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレンジングが売れているので、そうそう急激に業績が下がることはない。そういった意味では、安定した売り上げを保っていると思う。
【気になること・...続きを読む(全196文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワーキングマザーにはよい環境ではないでしょうか。子育て等に理解もあるので、休みやすいですし、気兼ねすることがない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の幅は広いです、裁量も大きいので責任もありますが、その分、自分で考えて進めることとができ、やりがいは大きいと思います。自分から進んで取り組...続きを読む(全234文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんながとても、やさしい環境で、ゆったりとした人間関係で仕事したいひとにはとてもむいているのでは??とおもった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間が短かったり、ジム代の補助があったりと、ありがたかった。書籍代の補助が個人的にはとてもありがたく、よくいろんな本を買っていていい機会になっ...続きを読む(全184文字)

小売り(食品)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社九州屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給、残業代全額支給されます。法定通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く来る、遅く帰るがかなり評価されます。ワークライフバランス...続きを読む(全81文字)

株式会社ジェイアールサービスネット広島の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断の婦人科検診助成、人間ドックの費用助成、インフルエンザ予防接種の全額負担等 賃貸住宅補助金あり。駅から近く、オフィスも綺麗である 会議...続きを読む(全235文字)

株式会社わかさ生活の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はとくに、育児休暇や産前産後休暇がある点は嬉しいのではないかと思います。取るのが当たり前という感じの社内の雰囲気があるのでこのあたりは安心...続きを読む(全114文字)

株式会社山田養蜂場の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料のサプリメントバー、社内の近くに無料のジム、社員食堂が300円前後で定食をたべることができる、コンビニに社内販売があり手軽に自社商品購入可...続きを読む(全113文字)

ミニストップ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
男性
22年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回一週間ずつ休める長期休暇制度があり、これはかなりのほぼすべての社員が消化する事ができております。続きを読む(全58文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員限定のポンタカードが使いやすかった。また、夜勤中にも相談できる電話窓口があった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修と現場での...続きを読む(全88文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に大手のチェーンになるのでそこそこしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるので一律で決めた方がいいと思う。続きを読む(全77文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当がでないのがすこし嫌でした。
家からは近い方ではあったのですが...続きを読む(全118文字)

株式会社JR東日本クロスステーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は利用しませんでしたが、JRのグループ会社なので福利厚生は割と充実していたと思います。
指定の保養施設や娯楽施設の利用権や資格取得の補助もあ...続きを読む(全82文字)

西原食品株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

特に目を光らせる福利厚生はないように感じた。続きを読む(全22文字)

ランクアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ランクアップ
フリガナ ランクアップ
設立日 2005年6月
資本金 1000万円
従業員数 56人
※2018年6月8日現在
売上高 103億5000万円
代表者 岩崎 裕美子
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目10番7号
平均年齢 35.2歳
電話番号 03-3543-1510
URL https://manara.jp/
NOKIZAL ID: 1403013

ランクアップの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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