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株式会社ランクアップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランクアップの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランクアップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランクアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランクアップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ランクアップの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ランクアップの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ランクアップの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年4月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

入社2年は出社義務がありますが、それ以降は週1で出社すればリモートワークでもいいとのことでした。ただ、家賃補助と退職金がないことが、東京勤務として大変そう...続きを読む(全84文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別魅力に感じるような福利厚生はないが、自社製品をもらえる、書籍代の補助があった。それから、不定期で社長の親戚?からも野菜の提供があった。そ...続きを読む(全182文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ランクアップを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年10月24日
回答者:

【良い点】
チーム皆が仲良く、文化祭のような賑やかな雰囲気で仕事をしているところ。上司の人柄も個性的だが情熱的な人が多く良い。
【気になること・改善したほ...
続きを読む(全185文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年10月10日
回答者:

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
商社というより、問屋というビジネスモデル。未だに海外比率は30%以下。
未だに国内仕入、国...
続きを読む(全181文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月15日
回答者:

【良い点】
宿泊手当や残業代が多く貰えるため、1年目でも25万〜30万も頑張れば支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は日勤扱い...
続きを読む(全94文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2016年7月24日
回答者:

【良い点】
入社してすぐに同じ職種の先輩社員が
担当の先輩上司として各個人について面倒を見てくれる制度がありました。
わからないこと、会社の規則等質問、疑...
続きを読む(全159文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年11月30日
回答者:

【良い点】
無難で卒がないところ。華やかなイメージ販売を展開しているところ。高級そうに見せているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持...
続きを読む(全185文字)

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ランクアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ランクアップの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

一人に寄り添うことで、多くの人の役に立つことができる。続きを読む(全27文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

実在する悩みを解決する商品を展開している。続きを読む(全21文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

スーパーフレックスで、残業も月に12時間ほど。続きを読む(全23文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

誠実で、挑戦心がすごい人が多く、まずはやってみるを大事にしている。続きを読む(全33文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

社長が女性であることから、産休育休復旧率は100%で推進している。続きを読む(全33文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熱量高く働く若手が多く、人間関係も良好。社長のエネルギーが素晴らしく理念経営が職場の人間関係に良い影響をもたらしている。製品やブランドの成り...続きを読む(全193文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境がある。子連れ出社可能、リモートワーク可能で出産育児でライフステージが変わる女性でも働きやすい環境が整っている。ま...続きを読む(全134文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは年2回。決算賞与で年収の大きい部分を担う形になる。社内評価はグレード区分が分けられているものの実態としては上司の裁量によるところが...続きを読む(全183文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

有名な製品が1つしかないため、その製品が売れなくなってしまうと不安定になると思う。続きを読む(全41文字)

株式会社ランクアップの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

人事の方は、同年代の社会人の平均よりは貰っていると仰っていたので、悪くはないと思う。続きを読む(全42文字)

小売り(食品)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社オオゼキの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ビジネスコンサルタント 部長クラス インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)を基本に、確定拠出年金や財形貯蓄、退職金、慶弔見舞金、資格取得支援など一般的な福利厚生が整...続きを読む(全237文字)

株式会社丸福の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が不明瞭です。
店長のパワハラを相談したくても窓口はありません。
それとなく話してもこちら側が悪く言われ...続きを読む(全104文字)

株式会社GANKOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に野球部とかがあって、十三公園で集まって実際にみんなで集まって野球したりできる。他にも部活動はある。続きを読む(全58文字)

エームサービス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員同士だけではなく、店舗で働くパートスタッフやアルバイトの管理もしていかないといけないため、店舗管理者としての仕事は大変だと思う。続きを読む(全66文字)

株式会社ヨシケイ埼玉の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

説明会で有休取得を推奨していると聞き、休みを取りやすい雰囲気だと感じました。残業も少なめと聞いたので、生活との両立がしやすそうだと思いました。続きを読む(全71文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが大手といった充実具合。
カラオケ・映画・テーマパーク・飲食店・ホテルや旅館などの割引サービスがある。
正社員からパートまで使い放題。続きを読む(全75文字)

まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイトには特に恩恵はありません。社会保険に入っている方などは福利厚生は豊富なため、学生以外の方にはおすす...続きを読む(全80文字)

まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでしっかり有給も取得でき消化もできるからとても良いと思う。アルバイトの中では聞いた限りいい方だと思う。続きを読む(全62文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 清掃スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上記の2つはきちんとしていました。そこは評価出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言いますと少しの事でうるさかったです。自...続きを読む(全86文字)

株式会社サンポーギフの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
①資格取得を推奨している。実際に取得している社員さんもいたと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
①福利厚生
個人的にだが...続きを読む(全158文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ランクアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ランクアップ
フリガナ ランクアップ
設立日 2005年6月
資本金 1000万円
従業員数 97人
※2025年6月6日現在
売上高 137億円
※2024年12月時点
代表者 岩崎 裕美子
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目10番7号
平均年齢 35.2歳
電話番号 03-3543-1510
URL https://manara.jp/
NOKIZAL ID: 1403013

ランクアップの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。