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株式会社ランクアップ

株式会社ランクアップの内定者による企業研究レポート(全1件)

株式会社ランクアップに内定した先輩による企業研究レポートを1件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

ランクアップの 企業研究レポート一覧

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企業研究レポート

総合職
内定辞退
重視した軸

日系のパーソナルケア&セルフ化粧品メーカーに絞って就活をしていました。私は自分が愛用している商品に携わりたかったため、特に大手と大手関連企業を特に志望していました。メイクアップ化粧品メーカーも見ていましたが、カウンセリング化粧品は志望していませんでした。ランクアッ...続きを読む(全222文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

たった1人の悩みを解決することのうち、たった1人という言葉を大切にされており、悩み解決カンパニーを目指すという姿勢に強く惹かれました。社長や副社長、社員の方々は皆とても情熱を持っておられ明るく働かれているように思いました。社内はにぎやかでサークルのような雰囲気もあ...続きを読む(全248文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

宣伝部や販売促進部など、ほとんどの新入社員はマーケティング要素のある職種に配属されるため、とても楽しそうに思います。たとえ営業職になったとしても、運転免許はいらないようです(実際に営業社員の方でも運転免許を持っていない人がいます)。配属先の希望は内定後すぐから社長...続きを読む(全183文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

マナラ化粧品のホットクレンジングゲルという根強い商品があるものの、その商品しかない...続きを読む(全88文字)

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

とにかく明るさや人柄、志望度が重視されていたと思います。志望度に関しては、直接志望度を確認されるようなことはありませ...続きを読む(全123文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

働くママさんが多いことから、働きやすさがあると思います。ママさんが多いことからかは分かりませんが、東京勤務にも関わらず家賃補助がないことがネックでした。そのため、社員の皆さんは会社から1時間から1時間半のところに住んでおられると知り、始業時間が8時半という比較的早...続きを読む(全282文字)

その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

選考フローが長いことと、採用人数が少なく最終選考でも半分以上落ちるため難しい。また...続きを読む(全88文字)

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ランクアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ランクアップ
フリガナ ランクアップ
設立日 2005年6月
資本金 1000万円
従業員数 97人
※2025年6月6日現在
売上高 137億円
※2024年12月時点
代表者 岩崎 裕美子
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目10番7号
平均年齢 35.2歳
電話番号 03-3543-1510
URL https://manara.jp/

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