回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度、住居手当、被服手当、会社で契約している福利厚生施設の利用など諸手当もございます。
建築士や建築施工管理技士、宅地建物取引士の資格取...続きを読む(全161文字)
- この投稿でわかること
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ウッドホーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウッドホーム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にウッドホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度、住居手当、被服手当、会社で契約している福利厚生施設の利用など諸手当もございます。
建築士や建築施工管理技士、宅地建物取引士の資格取...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ジョブローテーションというか配置転換は頻繁にある。時期や人数はその時々だが、3か月に一度くらいの感覚で営業所が変わる。(まったく1年2年動かない人もいる...続きを読む(全155文字)
【良い点】
出張手当と宿泊費が長期出張中も出るので半年間も宿泊出張すればボーナス並みに稼げます。しかも給料明細とは別に旅費として支給されるので課税対象では...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月20日【良い点】
小さな子供がいても、小学3年生になるまでの間は短時間勤務を申請できたり急に熱を出してしまっても、上司の理解があり、休みやすい。
また勤務時間調...続きを読む(全488文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月3日【良い点】
給料自体は基本的に残業で働く感じになるので基本給はあまり高くな...続きを読む(全80文字)
【良い点】
男性女性問わず、仕事ができる人の適材適所を上司が判断して、仕事を振っていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラが横行して...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月30日【気になること・改善したほうがいい点】
本社だけが働きやすい環境...続きを読む(全70文字)
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【良い点】
今は星5だと思う
HP見る限りでの判断になるが
様々な研修やセミナー、社内ミーティングも活発なので。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
社員大工数増やしているのは正解だと思う。品質が統一される。
展示場数も多くて良い。違うタイプのモデルハウスが名古屋地域にて多く見ることができ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
責任者でない人たちは、新人に寄り添えるマインドの持ち主もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の口コミで「中間層がいない」「古...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
女性の方でも役職ある方いました。
チャンスはあると思います。
幸い懲罰制度も緩めです。
今、HP見ますと、女性数多くなったことを実感します。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
工事管理の立場では契約後の変更が非常に少なく良かったです。
業者、職人によっては自分の考えを理解していただける方が多かったです。
困った時に...続きを読む(全678文字)
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【良い点】
決まった日数は休日あります。
毎週水曜日は絶対休みで、出勤しなくて良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に現場監督員は事務作...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
認められれば昇格は早いし、給与に反映される。すぐには認められない。半年近くは頑張らないといけません。その代わり降格もある。成果悪かったり、ミ...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
自分にとっては早々に見切りつけてもらって結果的には良かった。今の年齢で切られていたら次に何していいか分からず、路頭に迷っていただろう。
【気...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
某書き込みより
昨年の12月にウッドホームさんの方で家を建てて頂いたのですが建築中に多々施工ミスがあり、あまりに...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ありません。自己保身に走る人材もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実を誤認識で有能な人材を退職勧告という名の解雇。上層部に気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
数年に一度、社員旅行がありました。これはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとはいいところはあまり、ありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
転勤者には、住宅手当があり良いと思う。大都市勤務者には別途手当が出る。また、たばこを吸わない人にも手当が支給される。女性社員に対しては、ピル...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生や昇給なども大手さながらいいと思う
とびっきり給料があがるわけではないが
また社内も綺麗で年々新しくなってる気がする
【気になること...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
食事会や親睦会の費用を会社が負担してくれる。県外から来た社員には家賃補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員みんなに嬉しい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助、退職金、交通費など福利厚生は十分に他社と比較しても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業可能とは聞いたが実際に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は他の大手と変わらない。
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を充実されたとしても日々の業務でそれ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅手当や傷病手当その他資格手当などもあるため充実はしているため多少は困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に低いからな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
内勤は良い、特に本社は様々な福利厚生があり充実している。
現場勤務でも現場付近でアパートを法人契約でき、無料で住むことができる。
【気になる...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
資格を取ると資格に応じて年に一回給与とは別にお金がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にありません。ゴルフをし...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3年ほど在籍していましたが、有給は一度も使えませんでした。というか、有給について一応雇用契約書に書いてはあるもの...続きを読む(全225文字)
| 会社名 | ウッドホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウッドホーム |
| 設立日 | 1996年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 53億475万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤正樹 |
| 本社所在地 | 〒462-0063 愛知県名古屋市北区丸新町110番地 |
| 電話番号 | 052-903-9909 |
| URL | https://www.w-home.jp/ |
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