この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
乗組員として働く上では乗下船間隔は丁度いいが、短いがゆえに体調不良や、その他の事情により休みの予定が変わりやすい。
また、休みのシフトを船内で決めるため...会員登録して続きを読む(全189文字)
株式会社フェリーさんふらわあ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フェリーさんふらわあのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フェリーさんふらわあで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
乗組員として働く上では乗下船間隔は丁度いいが、短いがゆえに体調不良や、その他の事情により休みの予定が変わりやすい。
また、休みのシフトを船内で決めるため...会員登録して続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1週間から2週間と長く船に乗るため、その後の休みはしっかりありました。しっかり体を休めることが出来るため、まとまった休みが欲しい方には嬉しい...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
カレンダー通りですが出張の多い部署になると土日が潰れる可能性あり。振替休日などは取りやすい雰囲気だと思います。残業なども部署によってやはり差...会員登録して続きを読む(全167文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境でした。いつも親身になって考えてくれる同僚がいました。仕事が苦になることはあまりありませんでした。とにかく明るい職場でし...会員登録して続きを読む(全192文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月28日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月19日在籍時期:2013年頃
投稿日:2016年9月1日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年2月8日在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年7月14日【気になること・改善したほうがいい点】
造船の現場に出る担当職は体力と忍耐が必要だと感じた。熱い寒い暗いマスク息苦しい姿勢つらい等たくさんあった。続きを読む(全73文字)
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組合規定なので着実に上がっては行く
乗組員として働く上で甲板部員として働いてもそれなりの年収にはなります。
合併により部員から士官への昇進が極めて厳しく...会員登録して続きを読む(全89文字)
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船の運行そのものは楽しいが、普段の仕事は代わり映えのしない仕事を繰り返しているだけなので、刺激が欲しい人には向いていない。会員登録して続きを読む(全61文字)
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吸収合併によりこの会社は無くなるが
商船三井フェリーの資本力と売上高のお陰で今後も経営に置いては全く不安なことはない。会員登録して続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社割りなどの福利厚生サービスや労働組合等がしっかりしているのでその点を考えると安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が...会員登録して続きを読む(全212文字)
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【良い点】
フェリーの乗務員の仕事というのはあまり求人が多くないため、普通の人が経験することがない珍しい体験ができるかと思います。
船で生活することにな...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給料についてはそれなりにいいと感じます。
残業の多い部署になると残業代はきっちり出ているので月々でばらつきがあります。船員として働く場合は全...会員登録して続きを読む(全165文字)
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【良い点】
雰囲気が良いことと、働いている従業員が優しいことが良かった点ですね。また、わたしは正社員としての採用ではありませんでしたがよく社員の方と話す...会員登録して続きを読む(全186文字)
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フェリーそのものが事業採算的に厳しい昨今ではあり、それを反映してか社内の人間は
ほぼ全部と言っていい程やる気がない。経営的に厳しくなっているにも関わら...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大前提として航海士と機関士の別を問わず海上職は会社員人生としての長い期間を船で過ごすことになるのは不可避です。
...会員登録して続きを読む(全114文字)
部署にもよるが、深夜までの残業が当たり前であったり、海上職は船上では休む暇が全くないなど、ワークライフバランスはないに等しい部署もあると伺った。会員登録して続きを読む(全72文字)
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【良い点】
船は休みなく動いているため休日であっても対応しなければならない場合が多く、程度に差はあれど、全く仕事を気にせず休むということはほとんどできな...会員登録して続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすく、フレックスなども自由に使えるため、ワークライフバランスは充実している。
また、コロナ後もリモートワークが継続されてい...会員登録して続きを読む(全186文字)
3~4ヶ月連続乗船し、1.5~2ヶ月連続休暇を取るためこのサイクルにのれる人はバランスを取れると思う。会員登録して続きを読む(全51文字)
部署にもよるが、深夜までの残業が当たり前であったり、海上職は船上では休む暇が全くないなど、ワークライフバランスはないに等しい部署もあると伺った。会員登録して続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社宅が松戸市に立地しており、子育て世代には助かる点が多い。また、千葉や東京の遊べるスポットにすぐ出かけられる距離にあるため、とても良い。
【...会員登録して続きを読む(全165文字)
連続休暇が取りやすく、社員が口を揃えてワークライフバランスが良いと仰っていた。会員登録して続きを読む(全39文字)
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【良い点】
普通の内航船に比べるとやはり、比較的早く船を降りられるのはメリット。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので本来より長く船に...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
余剰船員がおおすぎたことと、タンカーはどこでもかもしれないが不定期航路だとなおさら乗下船のタイミングが読みにくい...会員登録して続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社フェリーさんふらわあ |
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フリガナ | フェリーサンフラワア |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 253人 |
売上高 | 198億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤坂光次郎 |
本社所在地 | 〒870-0003 大分県大分市生石5丁目3番1号 |
電話番号 | 097-536-8900 |
URL | https://www.ferry-sunflower.co.jp/ |
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