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オネスト東日本株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オネスト東日本のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オネスト東日本株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にオネスト東日本株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オネスト東日本の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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オネスト東日本の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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オネスト東日本の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格学校と提携しているので安く通う事ができるのが良いと思います。
毎月 各種資格の日程などが送られてくるのでそれを見て自分が試験を
受けるな...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オネスト東日本の 他のカテゴリの口コミ

    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料などの希望条件は反映されやすいです。自身の希望をはっきりイメージしてから面談に臨んだほうが良いと思います。ただし、入社前の面接で記入する...続きを読む(全178文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも派遣会社なので、事業の成長性や将来性については乏しいと思います。愛社精神を持ち、意欲的に働きたいのであれば再考をお勧めします。ご...続きを読む(全180文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の内規は無いに等しく、自由な環境です。
    自身のスキルに自信があるのであれば、勤務条件も強気で交渉したほうが吉と出るでしょう。
    【気になる...続きを読む(全188文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年4月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長が営業力が高くいざと言う時に対応してくれる。
    権限を持っているのでそういう人が動くと助かりますね。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は、他の会社より高め設定だと思います。
    かと言って福利厚生も普通にしてます。
    やることをしていれば評価してくれる会社だと思います。
    自分...続きを読む(全207文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんなゼネコンに行けるのが良いと思います。
    派遣と言う形ですがどこに行っても相手先社員と同じ内容を求められるので
    気にした事がないです。
    ...続きを読む(全213文字)

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    オネスト東日本株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 施工管理 非正社員

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    【良い点】
    会社自体まだ新しく人も少ないので今後人を増やしていくことで仕事の幅も広がり将来的に大きくなると思います。自分は土木の施工管理の派遣として入社...続きを読む(全222文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社湘美会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半年間の研修期間は1人先輩がサポートしてくれる。勉強休みが月に一回ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えることがおおすぎる。
    ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社北海道畜産公社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも挑戦することを異論とする職場現状維持で精一杯の会社なので、言われた事しか出来ない社員の...続きを読む(全101文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して数日間事業者で研修を行いました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    提携している施設に出向する働き方なので介助方法などは自分の会...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育に力をいれている。未経験でも成長しやすい環境が整っている。様々な研修が揃っているため、気になるものを申請してスキルアップが可能。続きを読む(全74文字)

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    エフエルシープレミアム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字が取れて上司に気に入られれば昇進は可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本社会スキルは身につかない。社員のほとんどが社会をしら...続きを読む(全101文字)

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    株式会社エイチアールインスティテュートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員向けの教育を提供している会社なのですが、教育という教育はそこまであるわけではない。しかし、人に教えるプロフェッショナルである以上、教える...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ソラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育というものが全くもってできていない。教えてくれる人がいない。中途で入った人は、で...続きを読む(全93文字)

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    AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    英語を使いながら仕事ができ、その中でITに関する知識資格を取得しながら働けることからかなりスキルは身につくと思う。続きを読む(全63文字)

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    株式会社フォーディーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他の事務関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の自由に動けるところ、新たな企画等通りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が不完全なところがあります。積極的に...続きを読む(全90文字)

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    テンプスタッフフォーラム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後は、貴社の研修制度や資格取得支援といったスキルアップの機会を積極的に活用し、業務に必要な知識や技術を継続的に高めていった。また、日々の...続きを読む(全166文字)

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    オネスト東日本の 会社情報

    基本データ
    会社名 オネスト東日本株式会社
    フリガナ オネストヒガシニホン
    設立日 2011年8月
    資本金 500万円
    従業員数 45人
    代表者 大泉博幸
    本社所在地 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央4丁目7番17号ベルザ仙台9階901号室
    電話番号 022-212-7550
    URL https://honest-grp.com/higashi/
    NOKIZAL ID: 1751862

    オネスト東日本の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。